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开展会员评议职工之家做法与思索 　　工会工作是一项群众性工作，建设职工之家是工会工作的重要载体。开展会员评议职工之家活动，是深入开展建家活动，推进工会工作群众化、民主化建设，增强工会组织凝聚力和吸引力、提高企业工会工作水平的有效途径。近年来，我们坚持把会员满意度作为衡量工会工作和建设职工之家成效的重要标准，认真落实“会员评家”要求，树立“建家怎么干，会员提意见；工作好与差，会员来评家”的工作理念，通过开展民主评议职工之家活动把建家工作引向深入，使工会工作整体水平得到了有效提升。 一、开展会员评议职工之家的必要性 第一，会员评家是深化建设职工之家的重要形式。 按照党中央关于“工会要真正成为职工之家、工会干部成为工职工之友”的指示，多年来，基层工会开展的建设职工之家活动，在激发基层工会活力、提升工作水平、密切工会与职工群众的联系、推动基层单位改革发展稳定中发挥了重要作用。2010年，中央再次提出“把各级工会组织进一步建成名副其实的职工之家”，为深化建设职工之家活动提出了新的要求。贯彻落实党中央重要指示，推动建设职工之家活动深入发展，必须充分依靠会员群众，高度重视会员评家工作。 第二，会员评家是加强基层工会民主建设的重要内容。 党的十八大对加强社会主义基层民主建设作出了部署，对基层工会民主建设提出了新的要求。工会是群众组织，应是民主的模范。进一步开展会员评家活动，有利于加强基层工会民主建设，发扬会员民主，保障会员知情权、参与权、监督权的落实。 第三，会员评家是推进建设职工之家深入发展的有效机制。 会员满意度是衡量基层工会工作和建设职工之家成效的根本标准。广泛开展会员评家活动，有利于创新建设职工之家工作机制，充分调动会员群众参与工会活动的热情，使基层工会工作更加富有生机和活力。 二、开展会员评家的初步做法 第一，分析问题，找准差距。 建设职工之家活动是激发基层工会活力，提高工会整体工作水平的有效载体。我们建家活动取得了一定的成绩，近三年获上级工会 “先进职工之家”称号，但我们通过座谈和总结，发现建家活动仍有很多不足：一是工会作用的发挥与广大会员的期望和上级工会的要求还有差距；二是认为工会工作就是“搞搞活动、搞搞补助”的传统思维和固定方式制约了建家工作的创新发展；三是建家活动在基层工会有形式化的倾向；四是有些单位对会员评家工作思想上不够重视，工作力度不够，没有按照要求及时组织开展建家工作检查、推荐和总结；五是有的基层支会领导对会员评家活动认识不到位，对会员评家活动被动应付，没有把新的评家要求纳入建家工作中。 第二，宣传发动，形成共识，确立正确的评家理念。 一是学习领会精神，思想认识到位。认真组织学习《中华全国总工会关于开展会员评议职工之家活动的意见》，首先在领导班子中宣传学习，积极征得党政领导的高度重视和大力支持；其次组织工会兼职干部召开专题会议，认真学习领会《意见》精神，把握重点，联系实际，规范程序，积极筹划运作；三是组织会员代表座谈、培训，广泛征求意见建议，在评家组织、内容、形式等方面得到广大会员的认可；四是召开科室负责人及工会组长会议等方式在全体会员中广泛宣传，动员全体会员积极参与评家、建家活动，提高全体会员的评家意识，纠正了部分会员认为评家是虚架子、走过场的错误想法，克服了会员厌烦、应付的心理，激活了大家的参与意识，为会员评家奠定了思想基础。 二是明确目的意义，调动会员参与意识。充分认识开展会员评家活动的重要意义，明确评议职工之家的目的、内容、方法、要求，提高思想认识，形成共识。会员评家是加强基层工会民主建设的重要内容，是密切工会与会员群众联系的客观需要，是推进建设职工之家深入发展的有效机制。会员满意度是衡量基层工会工作和建设职工之家成效的根本标准。全员参与，广泛开展会员评家活动，有利于创新建设职工之家工作机制，充分调动会员群众参与工会建家活动的热情，使基层工会工作更加富有生机和活力。 三是争取多方支持，确立正确工作理念。我们在上级工会的领导、党政的高度重视支持下，以落实全总关于开展会员评议职工之家活动为契机，把会员评家活动纳入到工会年度建家工作。成立了工会主席任组长，工会委员和会员代表参加的工作小组。建立了会员评家工作以会员代表大会为形式，评家工作小组负责制订评家方案、宣传发动、学习培训、组织会员对职工之家建设每年进行一次民主评议的“会员评家”工作制度，确立了“依靠会员建家评家”的工作理念。 第三，规范程序，提高会员评家工作质量水平。 为使评家活动从实际出发并取得实效，我们规范工作程序，强化工作措施，促进了评家活动的开展。 一是严格评议程序。评议前，通过各种形式认真做好宣传工作，将评家方案和标准提前告知会员代表，并认真组织学习