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消防安全制度上墙内容 消防安全制度 消防安全制度 消 防 安 全 制 度 为保障公司的安全，结合消防法及公安部61号令，根据本公司的实际情况，制定以下消防安全条例： 1. 车间仓库内严格禁止吸烟，如有违反每次罚款200元，直至开除出厂。 2. 公司每位员工需熟练掌握灭火器的使用方法及逃生方法，公司不定期进行消防安全演练。 3. 加强火源电源的管理，做到下班及时关闭电源，确认火源熄灭，发现问题及时向公司负责人汇报。 4. 严禁在车间仓库的安全出口及输送通道上堆放物品，不得以任何理由堵塞安全出口及(转自：wWw.CspEnG 蓬勃 范文 网:消防安全制度上墙内容 消防安全制度)疏散通道。 5. 对公司放置的消防器材未经许可不得擅动及覆盖。 6. 员工不得擅自私拉乱接电线，未经许可不得使用高功率电器。 杭州余杭春风珍妮针织品有限公司 消防安全制度上墙内容 消防安全制度 2017骞?鏈?7鏃?- 鎺у埗瀹ゅ€肩彮浜哄憳搴斾弗鏍奸伒瀹堟秷闃叉帶鍒跺鐨勫悇椤瑰畨鍏ㄦ搷浣滆绋嬪拰鍚勯」娑堥槻瀹夊叏绠＄悊鍒跺害銆?...鍏€佷氦鎺ョ彮鍚勯」鍐呭缁忕璁ゅ悗蹇呴』鍦ㄤ氦鎺ョ彮鏈笂绛惧悕鍜屾椂闂?浠ョず纭鍜岃礋璐ｃ€? 涔?.. 1、消防培训制度（必须上墙；学习、掌握） 消防培训应每月举行一次，全体员工都应参加该项培训。培训由主管经理负责制订培训计划、安排学习内容，由负责消防工作管理人专人主讲。要根据不同岗位的特点安排学习内容，掌握相关消防常识，以《消防法》《文化娱乐场所消防常识》为基础培训教材。 全体员工首先要做到 四懂、四会、四个能力、五个第一 ：(单独做一个牌子) 四懂： 1.懂得岗位火灾的危险性； 2.懂得预防火灾的措施； 3.懂得扑救火灾的方法； 4.懂得逃生疏散的方法。 四会： 1.会使用消防器材； 2.会报火警； 3.会扑救初起火灾； 4.会组织疏散逃生。 四个能力： 1.提高社会单位检查消除火灾隐患的能力； 2.提高社会单位组织扑救初起火灾的能力； 3.提高社会单位组织人员疏散逃生的能力； 4.提高社会单位消防宣传教育培训能力。 五个第一： 1.第一时间发现火情； 2.第一时间报警； 3.第一时间扑救初期火灾； 4.第一时间启动消防设备； 5.第一时间组织人员疏散； 要做到学习有记录，培训有考核。 员工培训的考核成绩均应记录在案，并作为其上岗聘用的一项考核内容。 每季举行至少一次消防的实地演练培训，员工在管理层及专业消防人士的指导下进行预防、事故处理、疏散等演练，管理人员要对演练过程中的操作情况作全过程详细记录，留底备查。 一、消防器材管理及使用制度（必须上墙） 报警系统应随时检查，确保遇到火灾时能正常使用。 影城消防责任人负责按照防火安全管理条例分配设置影城各部位的消防器材，并监督各部门对所分配的消防器材的使用、维护和保养。 各岗位对所属范围内的灭火器材应划分责任区域、设有专人负责管理并将相关资料记录成册，同时应定期检查、保养，确保器材的正常使用。 消防器材用于扑救火灾，任何人不准擅自将灭火器材移换位置和私自拆卸挪用。 消防器材应随时清洁，并且附近不得堆放货物、杂物，以保证灭火装备随时处于可使用状态。灭火器应摆放在自然封闭的灭火箱内，灭火箱应设置在明显和便于取用的地点。 定期检查灭火器的性能、数量，发现不符合要求的器材应及时进行充灌和调换。 定期对消火栓进行全面检查， 包括给水系统、报警按钮、指示灯以及报警控制线路等功能是否正常。 定期查验喷淋系统、烟感系统工作是否正常，出现异常应马上记录汇报并联系物业解决。 定期对员工进行消防器材使用的学习与考核，使员工都能正确使用灭火器材。 二、部门经理、主管消防安全责任制度（必须上墙） 贯彻执行消防安全法规及相关制度，对分管部门消防安全工作负全面责任，同时协助店总积极做好消防安全宣传、管理工作。 加强部门员工的消防安全教育，在日常的工作中必须把安全防火放在首位，建立志愿消防组织，培训员工学习消防知识，提高自防自救能力。 要求做到 四懂、四会、四个能力、五个第一 。 坚持自查制度，认真做好记录。 对检查出的隐患漏洞有条件整改的要及时整改，没有条件整改的要积极创造条件。 由于没有及时整改而导致发生火灾事故者，要追究其领导责任。 建立应急临时指挥结构，制订消防应急的工作规程，分工明确、条理清楚。 发生火灾事故应立即报警，并采取有效措施控制火势的蔓延；火灾事故中置身第一线，镇定勇敢，采取快速合理的方式指挥疏散；接应消防官兵并给予必要的帮助，同时详细搜集所有员工及顾客信息，配合消防部门做好灾后的调查工作。 做好其他相关的消防安全协调工作。 三、员工消防安全责任制度（必须上墙） 消防工作事关影城的安全和声誉，所有员工不得以任何借口影响、阻碍消防工作的顺利开展。每