北京移动客服中心新员工入职情况介绍（点击打开）-冀中职业.pptVIP

简介 * * 正常介绍 * * 简介，突出培训奖励 * * 详介： 各部分含义 每月前三部分薪酬：2500-3000 一次性奖励根据情况发放 全年平均6万至7万，月平均薪酬5000-6000. 基本工资：全部人员从1-1职级开始晋升。提倡自我学习氛围，本科生根据培训业绩将有可能到马连道服务中高端客户，职级将从1-2开始晋升。 * 详介 * 中国移动通信集团北京有限公司客户服务中心 新员工入职介绍 2013年 中国移动北京公司客户服务中心 入职流程 培训 签约入职 应聘 上岗 签约入职 1 2 3 4 入职介绍 问题答疑 签署劳动合同 培训报到说明 入职介绍 中国移动通信集团公司 2000年4月20日成立 500强排名第87名 全球网络规模最大运营商 客户数量超过7亿 全球最具创新力企业50强 我们的业务和产品 中国移动经营业绩 三大运营商年报（2012年1－3季度） 中国移动通信集团北京有限公司 综合部 战略与法律事务部 集团客户部 财务部 网络部 市场经营部 品质保障部 计划建设部 纪检监察部 审计部 党群工作部 密 云 分 公 司 大 兴 分 公 司 平 谷 分 公 司 通 州 分 公 司 西 区 分 公 司 房 山 分 公 司 顺 义 分 公 司 昌 平 分 公 司 怀 柔 分 公 司 延 庆 分 公 司 人力资源部 采购部 数据业务部 中 心 分 公 司 南 区 分