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基于生命周期理论的培训外包服务质量提升研究.pdf
2012年第9期 si
。 。 dT。盏 。m。tR h
doi:10.3969/j.issn.1000—7695.2012.09.048
基于生命周期理论的培iJll#b包服务质量提升研究
马志强,张 蕾,朱永跃
(江苏大学工商管理学院,江苏镇江 212013)
摘要:认为培训外包服务质量分为过程质量和结果质量两个维度,并受决策质量的影响。结合培训外包的特
点,引入生命周期理论,将培训外包过程分为准备期、商洽期、实施期和反馈期,分析各个阶段服务质量的主
要影响因素。从建立信息评估机制、完善合约签订机制、实施全程跟踪机制、完善服务质量评价机制和强化沟
通协调机制五个方面,提出培训外包服务质量的提升策略。
关键词:生命周期;培训外包;服务质量
中图分类号:F290 文献标识码:A 文章编号:1000—7695 (2012】09—0202—40
ResearchontheImprovementoftheServiceQualityof
TrainingOutsourcingBasedonLifeCycleTheory
MA Zhiqiang.ZHANG IJei.ZHU Yongyne
(SchoolofBusinessAdministration,JiangsuUniversity,Zhenjiang 212013,China)
Abstract:Thepaperdividestheservicequalityoftrainingoutsourcing,whichisinfluencedbydecision—makingquali—
ty,intotwodimensions:processandresultsquality.BasedOUthelife—cycletheoryandcombinedwiththecharacteris—
ticsoftrainingoutsourcing,itputsforwardthelifecycleoftrainingoutsourcing:preparation,consultation,implementa—
tion。~edbackperiods.thepaperanalyzesthemaininfluentfactorsateachstage.italsoputsforwardthepromotingstrat—
egyinfiveaspectssuchasestablishingtheinformationevaluationmechanisms,improvingthecontractsignedmechanism ,
implementingtrackingmechanism,improvingservicequalityevaluationmechanismsandstrengtheningcommunicationand
coordinationmechanisms.
Keywords:lifecycle;trainingoutsourcing;servicequality
随着市场竞争的加剧,培训外包成为很多企业
1 培iJIl~b包服务质量的内涵
节约成本专注核心竞争力的不二选择 ,培训外包
市场也迅速发展起来。以美国市场为例,美国培训 培训外包是企业为 了节约成本,专注核心竞争
与发展协会调查显示,2009年美国各个组织花在员 力,以委托代理的形式将本应 内部人力资源部门完
工培训方面的费用总计为 1258.8亿美元,其中外 成的全部或部分培训职能外包给外部专业机构来完
部培训的费用 占据了接近三分之一 (472.7亿美 成的一种形式 』。由于研究的角度、着重点的
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