同质护理科研管理模式在综合医院外科的实践探索.docVIP

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  • 2017-12-22 发布于上海
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同质护理科研管理模式在综合医院外科的实践探索.doc

同质护理科研管理模式在综合医院外科的实践探索

精品论文 参考文献 同质护理科研管理模式在综合医院外科的实践探索 曾莉 李素云 通讯作者 杨荆燕 徐丽芬 罗凯燕 张宁   华中科技大学同济医学院附属协和医院 430022   【摘 要】目的:探讨外科护理人员接受同等、同质的护理科研管理的模式。方法:医院外科成立科研小组,以同质化护理科研管理模式,依托亚专科发展方向,建立一套健全外科科研支持支援的体系,如成立科研小组、制定同质化护理科研目标管理体系、搭建同质化护理科研培训体系、组织同质化护理科研经验交流会、建立同质化护理科研完善的激励机制,提高外科护理人员的科研能力。结果:开展同质化护理科研管理后,外科护理人员科研能力显著提高,外科护理人员近三年来论文发表数量(P=0.025lt;0.05)、科研项目申报(P=0.039lt;0.05)、专利申报(P=0.051lt;0.01)、成果鉴定数量(P=0.032lt;0.05)???有显著性上升。结论:同质化护理科研管理模式的建立促进现代社会护理科研的发展。   【关键词】同质化;科研管理模式;外科   【中图分类号】R197.323 【文献标识码】B 【文章编号】1674-8999(2015)8-0464-02   护理科研是推动护理学科发展,提高临床护理质量的重要手段,也是医院护理管理的重要内容[1]。护理科研活动是一项复杂的系统工程,主要目的是产生

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