当好团长管好团.docVIP

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当好团长管好团

当好团长管好团管理者应当具备的特质   管理是一门专业,懂管理的人能做将军,懂指挥的人能做统帅,懂执行的人能做精兵。在美国的医院里,真正做到院长职务的人,基本上都不是拿听诊器的人。在院长这个群体中,80%以上的人不是学医的,而是专门学管理的,因为管理就是他们的专业。   在电视剧《我的团长我的团》中,就有两个管理者:虞啸卿、龙文章。   虞啸卿VS龙文章:强势与示弱   虞啸卿,铁血、严格、刚毅、尚武、视死如归,拥有那个时代优秀军人的一切特征。他跟士兵一样,一天吃两顿,以便了解士兵的体力状况;他不贪财好色,每天早上还要去山顶练刀;忧国忧民,不敢坐视,追随先贤,对猥琐与污秽深恶痛绝;人们很容易崇拜虞啸卿那样的人,外国顾问也称赞他又狂热又迷人,是年轻的恺撒;上峰夸他是东方的巴顿。他的下属敬畏他,甚至把他当成一尊神供着、哄着。虞啸卿认为:把人变成炮灰,然后把炮灰变成荣誉,是再自然不过的战争逻辑,他要求溃兵也要和他有同样的敬畏、同样的精神追求。   但是,士兵们可以被一日三餐、汤姆逊、勃朗宁吸引着,被壮怀激烈短暂地鼓舞着,但却不懂虞啸卿真正在说什么,更不要说怎么去做了。   龙文章,一个没来路、没出身,甚至没军衔的人,无论在什么人面前,都有一种战战兢兢的阳奉阴违,多少带有猥琐样子的表露;他与那些浑浑噩噩的人同流合污,而身上却有很多生存法则和不太入流、不按规矩出牌的方式。这些略施小计的做法,让包括孟烦了在内的属下,都表现出对他的不屑。   就是这样一个人,为了不让衔尾而来的日军趁乱突破怒江天险,打断了迷龙几乎是用命换来的连接两岸的绳索,用怒骂与羞辱激起了士兵心底的血性,带着他们又杀回了刚刚爬下来的南天门,这是一场后来被虞啸卿称为“断子绝孙”的绝对以弱势对强势的拼死之战。   就是这样一个人,像大海上的一块木板,让快要淹死的兵渣滓们重拾生存的希望,尽管他的形象远不如虞啸卿那么光彩照人,可是他采取了正如他说的,“如果你全身上下只剩下一条裤衩,也要用这条裤衩来杀死小日本”的自杀式的进攻方案。   就是这样一个人,令一群看了太多鲜血、已经对死亡麻木了的人,激起了对生命的敬重与悲悯。他给了这些本来已经绝望的人不该有的希望,让属下明明知道要死却还在想胜利。   从执行型领导的特质来看,龙文章的表现更符合优秀的执行型领导角色。他那“猥琐”的样子,实际上是表现了一种示弱。   “示弱”是一种智慧。一只鬣狗在转角牛羚和瞪羚的觅食中,鬼鬼祟祟地走来走去。如果换作外表威猛、身体剽悍的狮子和猎豹,这些食草动物们早已吓得闻风而逃了。但鬣狗其貌不扬的样子实在难以引起它们的重视和注意,更让它们不屑的是,这只鬣狗低着脑袋,夹着尾巴,紧缩着身体,步履缓慢,形象猥琐,摆出一副可怜兮兮、俯首帖耳的样子。   这些身体健壮、奔跑跳跃力出色的牛羚和瞪羚任由鬣狗在它们的身边走来走去,不时发出一阵轻蔑的笑声。笑声中,这只鬣狗突然面露狰狞之色,一个加速跳起咬住牛羚的后腿,强壮的牛羚不甘心束手就擒,拼命挣扎,但鬣狗强有力的脖颈使它具有像老虎钳一样的咬合力,牛羚做梦也想不到,在动物界也只有鬣狗能承受住如此巨大的扭曲力量。不一会儿,这只牛羚已奄奄一息。几天后,这只鬣狗又故技重施,成功捕获了一只瞪羚。   鬣狗的示弱不但可以麻痹猎物,提高狩猎的成功率,同时也为它赢得了朋友。秃鹫经常引导鬣狗找到食物,作为鬣狗,它不会像狮子一样赶走秃鹫,而是与秃鹫一起分享大餐。同时还会主动为秃鹫提供富含钙质的骨头碎片,帮助秃鹫生产硬壳蛋,繁育强壮的后代。   牛羚、瞪羚和秃鹫都不会想到,外表具有欺骗性的鬣狗是非洲大陆除了狮子以外,最强悍的掠食动物,它具有世界上最坚硬的上下颌,在一平方厘米的面积上可以施加 800公斤的巨大力量,甚至可以咬碎大象的骨头。实际上鬣狗常常和狮子争斗,它们坚强的战斗力令单个的狮子也唯恐避之不及。   强大的鬣狗竟然会在牛羚、瞪羚和秃鹫面前示弱,看起来不可思议,无异于强者在自毁形象。但得到的结果是,鬣狗的捕食成功率远在其它肉食动物之上,由此也换来种族的繁衍昌盛,它们是地球上目前最多的捕食动物。   有时候,过分的恃强逞强,实际上增加了自己成功的难度;而适当的示弱,是一种生存智慧,对于最终的成功,常常起到事半功倍的效果。执行型领导很多的时候,不要把自己的能力放得太大,能力一旦放得太大,下属就会有压迫感,合作者就会有协迫感。如果执行团队领导的能力确实很强,那么就会弱化一个团队,同样,因为能力强反而不愿与人合作。从虞啸卿和龙文章两个人,就能看出一个“能干”的领导,下面往往会跟着一群“无能”的兵。这就像一个家庭一样,一个太勤快的妈妈往往会养育出懒孩子,因为妈妈的“勤快”替代了孩子的“独立”。   执行型领导的烦恼   每一个执行团队的负责人,都希望执行内容有条不紊,执行者人尽其责,执行过程有令则行

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