电厂综合统计管理与规定.docVIP

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  • 2017-12-25 发布于浙江
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电厂综合统计管理与规定

xx国际电力股份有限公司xx电厂管理制度 xxxx-188-ZG141 综合统计管理规定 xx国际电力股份有限公司xx电厂 发布 xx国际电力股份有限公司xx电厂 综合统计管理规定 总 则 为规范xx国际电力股份有限公司xx电厂(以下简称“电厂”)的统计管理,依照《中华人民共和国统计法》、《中华人民共和国统计法实施细则》及国家相关的法律、法规、电力行业的相关规范、规程、标准,xx国际电力股份有限公司(以下简称“公司”)《综合统计管理办法》 (HZD1-131-ZG17)、xx国际电力股份有限公司浙江分公司(以下简称“分公司”)《统计管理规定》(ZJZD-09-JH01),结合电厂管理实际,制定本规定。 综合统计是利用先进的数据统计工具和科学的分析、研究方法,对全厂生产经营的实施状况,给予真实、全面、准确、及时的统计和反映,为评价企业运营业绩,促进企业发展的重大经营决策提供参考依据。 综合统计工作要适应电厂生产经营管理的客观要求,满足国家统计局批准的政府有关部门、行业统计归口按照《》要求,向属地政府部门报送定期统计报表高备变线路电量) 附件1:综合统计业务流程图 附件2:各部门统计报表报送清单 行政部统计报表报送清单 序号 报表名称 报送周期及日期 报送单位 报送方式 签发人 1 档案室基本情况 每年年初 分公司 纸质邮件、OA 分管行政厂领导 人资部统计报表报送清单 序号 报表名称 报送周期及日期 报送单位 报送方式 签发人 1 中央企业农民工 工作信息季报 分别于4月6日、7月2日、9月30日、1月2日 分公司人资部 公司和勤系统 分管人资厂领导 2 干部年报 次年1月底 分公司人资部 纸质公章邮寄、电子版OA 分管人资厂领导 3 劳动工资月报 次月2日 分公司人资部 人力资源sap系统 分管人资厂领导 4 劳动工资年报 次年初 分公司人资部 人力资源sap系统 分管人资厂领导 5 社会保险年报 次年初 分公司人资部 人力资源sap系统 分管人资厂领导 6 培训年报 次年初 分公司人资部 纸质版盖公章后邮寄、 电子版OA 分管人资厂领导 7 中央企业技能人才情况调查表 次年初 分公司人资部 电子版OA 分管人资厂领导 8 xx国际电力股份有限公司年度职业技能鉴定需求表 每年12月 分公司人资部 电子版OA 分管人资厂领导 9 xx国际电力股份有限公司离退休人员基本情况统计表(季报) 每季末月31日 分公司人资部 电子版OA 分管人资厂领导 10 xx国际电力股份有限公司离退休人员基本情况统计表(年报) 每年12月31日 分公司人资部 纸质版盖公章后邮寄、 电子版OA 分管人资厂领导 财务部财务报表报送清单 序号 报表名称 报送周期及日期 报送单位 报送方式 签发人 1 财务月度快报 每月月末提前两天下午4:00前 公司财务部 分公司财务部 网络版久其 分管财务厂领导、厂长 2 财务基建月报 每月4日前 公司财务部 分公司财务部 网络版久其 分管财务厂领导 3 财务季度报表 按公司财务部下发的《季度报表编报通知》报送 公司财务部 分公司财务部 网络版久其 厂长 4 财务年度决算报表 按公司财务部下发的《年度财务决算报表通知及要求》报送 公司财务部 分公司财务部 网络版久其 厂长 5 财务年度固定资产投资决算报表 按公司财务部下发通知时间报送 公司财务部 分公司财务部 网络版久其 厂长 6 关联方资金往来情况统计表 分公司财务部 OA 分管财务厂领导 政工部统计报表报送清单 序号 报表名称 报送周期及日期 报送单位 报送方式 签发人 1 工会经费收支 预算表 每年2月前 浙江分公司 OA 分管工会厂领导 监审室统计报表报送清单 序号 报表名称 报送周期及日期 报送单位 报送方式 签发人 1 审计情况统计表 半年上报工作总结时一起上报 分公司监审部 OA或随文件上报 分管审计厂领导 策划部统计报表报送清单 序号 报表名称 报送周期及日期 报送单位 报送方式 签发人 1 xxxx电厂尾工报表 3日 浙江分公司 财务预算部 OA 分管生产厂领导 2 电力生产综合月报 1日 浙江分公司 计划发展部 OA 分管生产厂领导 3 电量结算单(以厂营销办数据为准) 1日 省电力公司 计划部 电子邮件 分管经营厂领导 4 工业产销总值及主要产品产量 2日 xx县统计局 直报系统 分管经营厂领导 5 财务报表 10日 xx县统计局 直报系统 分管经营厂领导 6 工业企业能源购进消费与库存 2日 xx县统计局 直报系统 分管经营

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