2015年优质护理服务评价细则访谈护士长及护士内容689欢迎下载.docVIP

2015年妇科优质护理检查访谈内容 访谈护士长以上护理管理者知晓优质护理相关内容：（1-1领导重视） 优质护理规划、计划、方案待护理部下发 第一批优质护理示范病房（2010年3月）：肿瘤科、神经科、普外科、胸泌尿外科 第二批优质护理示范病房（2010年12月）：骨1科、妇科、产科、眼科、急诊科、消化科、呼吸科 第三批优质护理示范病房（2011年6月）：皮肤科、儿科、骨2科、耳鼻喉科、感染科 第四批优质护理示范病房（2012年1月）：脑外科、内分泌科、肾内科、老年科、心内1、心内2、神经科一病房 第五批优质护理示范病房（2012年7月）：手术室、门诊部 二、科室护士人力配置：（1-2护士数量） 1、我科设定床位40 张，实际床位51 张，应配备护士16 人，实际共有士17人（其中主管护师2人、护师11人、护士3人），助理护士1人（李亭荣）。 2、我科设置床位40张，设置床护比为1：0.42（17÷40=0.42）（助理护士不能算为护士） 实际开放床位51张，实际床护比为1：0.33（17÷51=0.33） 3、每个护士分管≤8个病人，危重病人由高年资护士管床，低年资护士管一般病人。 三、医院为护士提供防护、医疗保健措施的落实情况：（1-3人文环境） 医院定期为护士进行全身体检； 提供相应防护用品如：帽子、口罩、手套、护目镜、面罩、鞋套、防水围裙、隔离衣等。 若被乙肝、丙肝阳性病