人力资源招聘成本管理规定 (1).pdfVIP

中国薪酬网 人力资源招聘成本管理规定 第一章 总则 第一条 目的 为有效控制人力资源招聘成本，合理划分招聘费用，提高招聘效率，保证招聘效果， 结合事业部制公司化运作管理机制，特制定本规定。 第二条 适用范围 XX 电机事业部各职能部门及二级子公司。 第二章 操作流程 第三条 招聘费用项目 会场费、广告费、网络费、用车费等费用。 第四条 信息发布 人力资源科根据各单位的招聘申请，统一对外发布招聘信息，并组织各单位进行 招聘。 第五条 借款 人力资源科依据招聘计划和费用预算，统一到财务管理部申请借款。 第六条 费用登记 1、每次赴人才市场进行招聘时，各单位招聘负责人都应在《招聘费用登记表》上 签名，以此作为划分招聘成本的确认依据； 2、《招聘费用登记表》上应注明招聘负责人和实际招