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- 2018-03-11 发布于天津
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创新选人用人机制.PDF
第38 期
湖北省人民政府国有资产监督管理委员会 (总第 86 期) 2012 年 9 月25 日
编者按:省国资委党委坚持党管干部原则,坚持市场化
选人用人导向,积极推进国有企业领导人员选任和管理制度
改革,取得了明显成效,得到了一些有益的启示。省国资委
企业领导人员管理处撰写了专题调研报告,现予以刊载。
创新选人用人机制 服务国企跨越发展
——省国资委党委积极推进国企领导人员选任和管理制度改革初见成效
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