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XX年机关工委精神文明建设工作总结XX年机关工委精神文明建设工作总结　　XX年机关工委在县委的正确领导下，把精神文明建设作为党建工作的重要内容，围绕中心，履行职能。通过抓基础、抓机制、抓载体，有效推动了县直机关精神文明建设步伐。一、主要做法　　1、夯实工作基础。加强领导，完善计划是创建活动的基础和保障。年初，机关工委把抓好精神文明建设工作列入总体工作的要点，并在县直机关党建工作会议上进行统一部署。同时，要求各单位要坚持领导，精心组织，狠抓落实，确保效果。要把精神文明建设工作纳入本单位发展整体规划，明确目标，落实措施，确保精神文明建设工作扎实有效。　　2、搞活工作载体。精神文明建设的过程，是教育和实践相结合的过程，是知与行相统一的过程。实践证明，选择有效载体，吸收群众广泛参与，使之在自觉参与中深化道德认识，进行自我教育，践行文明规范，是推进精神文明建设的重要途径。一年来，机关工委开展了一系列活动，有效推进了精神文明建设。首先，“送党课下基层”活动，吸引党员干部积极参与，开设了认真实践“三个代表”重要思想、保持共产党员先进性、大力弘扬求真务实精神、正确理解和贯彻两个《条例》。在县直机关兴起求真务实，开拓创新，艰苦奋斗，为国争光的行动热潮。一系列活动，是良好的载体，有效地深化县直机关精神文明建设的开展。二、主要成效　　县直各机关单位把学习教育作为一项基础性工作，贯穿于精神文明建设的全过程