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如何以对照焦裕禄精神指导我们工作 　　我们经常学习焦裕禄精神，了解掌握通过学习焦裕禄精神就是要转变作风。要以焦裕禄精神为镜子，找差距，找不足，找原因，要在“六问”中深刻对照反思。 　　一、我们是否像焦裕禄那样，把群众当亲人，想群众之所想，即群众之所急，始终做到一心为民。群众对党和政府的感情深不深，信任不信任，关键看党员干部是不是关心他们，能不能为他们着想、为他们办实事。 　　为人民服务的道理大家都懂，许多干部也常挂在嘴上，但是在实践中却存在很多问题。比如干部素质高了，却不会讲老百姓能听懂的话了；现在交通便利了通讯发达了，与群众联系却少了，交心却难了；群众生活越来越好，可百姓的火气却越来越大；有时辛辛苦苦工作，可得不到老百姓的认可等等。这些问题的存在，根源是一些党员干部与群众关系疏远了，群众立场站歪了，群众路线走偏了。怎么才能做到真正为民？我们应该深入从多方面考虑，比如推进城镇建设，本应该是改善群众生活，改变城市面貌良好的出发点，而有的却是为了出政绩，有的出发点是好的，但在拆迁改造中工作方法简单粗暴，搞暴力拆迁野蛮执法，激发群众对抵情绪。这些现象突显了我们远没有把问题想透，把为民服务看重。我们应该像焦裕禄那样融入群众中，尊重群众意愿站稳群众立场，努力使干群之间情绪无对立。 　　二、是否像焦裕禄那样深入基层深入群众查实情求实效，始终做到真抓实抓。 　　我们的国家从一穷二白发展到经济总量世界第二，靠的是真抓实做。今天我们要实现“中国梦”同样靠的是真抓实做。我们要摒弃形式主义，因为在这方面我们曾深受其害，大跃进期间人民公社浮夸风、放卫星，人民群众付出了重大的代价。 　　我们规划局要靠工作、实干，方能把禹州规划工作做好，要做好工作要把工作做细做扎实，就要付出努力。牺牲休息时间，我们要努力发扬吃苦精神，务实工作，这样才能跟上市委市政府节拍。 　　三、是否像焦裕禄那样知难而进，迎难而上锐意进取，奋发有为，始终做到敢于担当，领导干部面对大是大非，要敢于亮剑面对矛盾敢于迎难而上，面对为难敢于替身而出，面对失误敢于承担责任。担当大小，体现这干部的胸怀、勇气，有多大敢当才能干多大事业。 　　现在确实存在有一些干部爱当老好人，不敢批评怕得罪人，信奉多栽花少载刺得理念一团和气这体现出一些干部缺乏责任心，或能力不足，或私心作祟。 　　我们规划局全体人员，因去掉私心杂念，抛弃名利的事，勇敢承担起推动工作，为民造福的重任，对于工作中我们因顶住压力，特别是要严格执行《许昌市规划指标指导意见》落实，不分任何人，都要平等，任凭任何人说情都要敢于顶住，在制止私搭乱建方面干部怕困难不怕危险，能抵挡来自各方面的威胁和压力，坚定私搭乱建给禹州留下发展空间，为美丽禹州做好基础。 　　四、是否像焦裕禄那样坚持一切像事实出发，解放思想实事求是，始终做到科学求真。 　　焦裕禄同志不死抠本本，不生搬硬套，从兰考实际出发，制定了正确决策，我们规划局应该从禹州市实际出发，把外地先进规划经验、规划理念与禹州规划建设现状结合起来，把《城乡规划法》运用到禹州实际中。做到用即结合。 　　五、是否像焦裕禄那样厉行节约反对浪费，勤俭办一切事业，始终做到艰苦奋斗。 　　艰苦奋斗是中华民族的传统美德，使我们党保持同人民群众血友联系的一个主要法宝。焦裕禄同志一床被子用了几十年，衣服、鞋袜补了又补，我们现在的工作条件和生活条件都有了根本的改善，但是有人不满足奢侈浪费，享乐主义。有些干部大肆挥霍，绝对花钱有胆量才算有魄力，讲场面，讲排场才算有实力；有的违规修建豪华办公楼，超标准配车配房装修办公室，住高档酒店等，不以为耻反以为荣。习总书记告诫全党要牢记；奢靡之始危亡之渐的古训，我们知道人的欲望是无限的，领导干部一旦追求物质享受，就会一直消退，精神萎靡丧失积极进取，奋发向上的精神动力，人一旦习惯了奢靡的生活，欲望会越来越高，就会逐渐的走向失败，领导干部的作风是全社会的风向标，领导干部追求享乐，就会对社会风气产生恶劣影响，就会严重影响到党群关系，削弱党的执政基础和党的执政地位， 　　我们规划局坚决杜绝铺张浪费，大手大脚，坚决抵制享乐主义、奢靡之风。作为一把手，我本人首先做到给同志们树个榜样，树立节约意识，要想到我们花的钱都是人民的。要勤俭办从小事做起，要节约每一度电、每一张纸按照有关标准接待，勤俭节约、艰苦奋斗，牢固树立过紧日子的思想，切实把资金和资源用在最需要最有效的地方，把精力集中在带领群众艰苦创业，推动发展上。 　　六、是否像焦裕禄那样严格要求自己无私奉献勤政廉政，始终做到廉洁奉公，廉洁奉公是党员干部必须遵守的为政底线，焦裕禄同志严守党的党规，从不为自己亲属和他人，谋取好处，亲自起草了《干部十不准》规定任何干部在任何时候都不能搞特殊不能约定。 　　有些人贪污受贿，情节特别严重，社会影响相当恶劣，让人触目惊心