XX年XX镇人才工作计划.docxVIP

XX年XX镇人才工作计划　　XX年，我镇将围绕县委组织部人才工作要点，以乡土人才建设为重点，积极创设工作载体，全面推进全镇人才工作。　　一、以农村致富项目为抓手，进一步整合农村实用人才资源　　结合十七届四中全会精神，我镇准备在全县农村选择10个左右的科技致富项目，通过服务好这些项目，充分整合农村实用人才资源，以达到致富农民、致富乡村的目的。　　一是通过农村致富项目建设引进人才。鉴于高层次人才引进难、留住难的现状，我们准备采用柔性引才的方式，以项目建设为载体，以高等院校、科研机构为依托，通过扶贫渠道，联系这些单位的专家教授为我县的农业科技项目提供义务服务或有偿服务。二是通过农村致富项目建设利用人才。调研了解，由于服务农业、服务乡村组织化程度不高，县、乡涉农机构有许多农技人才英雄无用武之地，望洋兴叹，无事可做，农业科技人才资源受到了严重浪费。通过项目建设，我们准备将农技人才按专业和特长进行分类，设岗定职，安排这部分人有针对性搞好技术服务，让农业科技人才得到有效利用。三是通过农村致富项目建设培训人才。农村乡土人才很多，但绝大部分从事传统的种植、养殖和手工作坊，科技含量低，高科技人才相对缺乏。通过项目建设可以达到提高技能、培训人才的目的。计划每个项目培训带动200名左右乡土人才。（项目可以分布于不同的乡镇，大项目里可以分解小项目）　　二、以调研成果为基础，切实解决人才工作中的存在问题　　今