反恐培训教材--高中教育精选.pptVIP

人员安全检查事项： 1、用于雇佣员工的书面程式、人员保安指引。 2、对面试者进行面试及额外检查，以便查证 其身份及之前的雇佣记录。 3、进行由当地服务机构或政府资源所提供的 背景查核(比如犯罪记录，以前的地址等)。 4、离职的雇员需立即解除相应授权。 4、程序安全 必须实施安全措施，以确保供应链中货物 的运输，搬运和储存相关的过程的完整和 安全。 程序安全检查事项： 1、生产、装配区域、包装程序的安全措施。 2、防止受限制物质进入这些区域。 3、限制进入包装区域。 4、汇报缺少或超量的程序。 5、接受过培训的专人向承运商提供准确的信息。 5、安全培训和警觉意识 应建立和维持一个警觉意识。 员工必须明白遇到恐吓时如何报告。 对在出货区工作的员工及收发货物的员工， 还应提供额外的培训。 对积极参与的员工，应予以奖励。 安全培训和警觉意识检查事项： 1、上班时间工厂内部员工需要佩带厂证。 2、各个层次的经理和员工的保安意识培训计划。 3、保安培训记录。 4、积极鼓励员工参与安全管理？比如：意 见箱，热线等等…… 6、实体安全 对货物搬运和储存设施应设置实质障碍 和威慑物，以防止非法进入。 实体安全检查对象： 1、建筑物、围墙的设施结构完善，能抵御非 法外力入侵。 2、照明设备