9-2-1-1领导带班管理制度.docVIP

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  • 2018-01-24 发布于浙江
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9-2-1-1领导带班管理制度

领导带班管理制度 1目的 为强化公司安全管理过程中的领导责任,进一步改进和加强安全生产现场管理,更好地落实安全生产主体责任,特制定本规定。 2适用范围 本规定适用于公司领导带班的管理。 3术语、定义 (1)领导干部:是指副总经理、生产部领导班子成员、经理助理。 (2)现场带班:是指安全生产管理部门带班领导对本班内所有作业范围内的安全生产工作进行现场全过程的监督和管理。 4 职责 (1)安全管理部门负责具体开展情况的监督落实负责人员的考核。 编排领导现场带班表 (3)技术管理部门负责监督落实项目实施的组织、协调和控制,对现场安全隐患进行排查,督促隐患整改,制止“三违”( 违章指挥,违章操作,违反劳动纪律 (4)主要负责人必须现场带班,相关作业班组必须认真落实带班领导提出的问题及要求,对执行不力的按项目部相关管理制度加倍进行处罚。 (5)带班领导的主要职责: ①监督检查各项安全生产规章制度的执行和落实情况。 ②检查、纠正作业现场出现的“物”的不安全状态、人的不安全行为、管理缺陷及作业环境不良的状况. ③督促检查现场出现的事故隐患的整改情况。 ④针对本班次的安全生产情况进行合理的安排布置。 ⑤组织处置本班次中出现的紧急情况和生产安全事故,遇到险情时第一时间下达停产撤人的命令。 5详细规定 (1)现场带班的工作形式 ①领导现场带班制,是由负责带班的领导,对本时段(8时—1时、1时—时)

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