宿州学院系级年科研工作考核指标体系(.doc

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宿州学院系级年科研工作考核指标体系(

附件1: 宿州学院系级年度科研工作考核指标体系( 系) A 科研 管理 (52分) 系领导中有专人分管科研工作,有年度工作规划和学期工作计划,并能很好实施的计2分,缺一项扣1分。 提供相关材料 科研管理(3分) 每年专门研究科研工作3次以上对课题和项目进行经常性督促检查 B 科研 项目 (30分) 纵向项目 (18分) 主持国家级科研项目18分/项,主持省部级科研项目、教育厅重点科研项目9分/项,主持教育厅一般科研项目4.5分/项,主持院级科研项目2分/项;与外单位合作参加国家级、、 提供相关项目申请书 纵向科研项目承担率(4分) 本系具有硕士以上学位和副教授以上职称的教师80%以上参加国家级、省、厅级科研项目0%以上参加%参加 横向项目(4分) 主持项目、且有经费资助4分/项,主持项目、无经费资助2分/项。 提供横向项目合同书 申请项目(4分) 申请国家级、省(部)级和厅(局)级科研项目(指未立项)依次为2分/项、1分/项、0.5分/项。 提供申请书 C 科研 成果 (40分) 论文 (20分) 本系教授年人均发表国家级重点期刊论文1篇以上,计6分; 副教授年人均发表国家级期刊论文1篇以上,计6分;讲师年人均发表省级期刊论文1篇以上,计6分;助教年人均发表省级期刊论文0.5篇以上,计2分。达不到标准的按照比例折算。 提供论文原件 论著 (5分) 公开出版学术论著5分/部教材部部部 论文收录(5分) 被SCI、SSCI、EI、ISTP、ISHP收录或在中国科学、科学通报、中国社会科学发表论文3分/篇。 提供论文原件和科大图书馆检索证明 成果奖励 (10分) 获得国家级、省级、厅(局)级、院级科研奖励依次10分/项、5分/项、4分/项、1分/项。 提供获奖证书原件或批文 D 科研经 费() E 学术 活动 (10分) 举办学术讲座(5分) 外请两院院士学术讲座3分/场;外请教授、研究员、博士生导师学术讲座2分/场;外请其他人员学术讲座1分/场;本系教师学术讲座4次以上计4分,达不到4次的不计分。 系提供讲座照片或图片,科研处提供讲座登记表 学术讲座承担率 (2分) 本系教授每学年人均讲座1次0.5次 举办学术会议 (2分) 组织或承办本学科专业领域的学术研讨会次 参加学术会议 (1分) 参加国际性学术会议并发表会议论文并发表会议论文 F 项目开发 应用推广 (10分) 成果鉴定(2分) 省部级、厅(局)级项目通过鉴定的依次为2分/项、1分/项;不能通过鉴定的依次倒扣2分/项、1分/项。 提供项目鉴定证书 转让(4分) 科技开发与成果转让3分/项。 提供科技开发与成果转让合同 决策咨询(2分) 决策咨询被市级以上党委、政府部门采纳或应用2分/项。 提供相关单位证明 专利(2分) 获得国家发明专利2分/项项 总评得分 说明: 1.本考核指标体系一共19项二级指标,总分为100分。 2.学术论文、获奖成果级别认定以“宿州学院科研奖励暂行条例”(院科字〔2006〕5号)相关规定为准。 3.1篇国家重点期刊文章(或SCI等4大检索系统收录的文章)等同于2篇国家级期刊,或4篇省级期刊。 4.项目是指考核年度正处于执行期的,奖是指考核年度批准的,是指考核年度正式出版的。 3

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