传统文化基因与中国本土管理研究的对接_现有研究策略与未来探索思路_刘人怀.pdfVIP

第 卷第 期 管 理 学 报 １０ ２ Ｖｏｌ．１０Ｎｏ．２ 　 　 　 　　 年 月 　　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　 　　 ２０１３ ２ ＣｈｉｎｅｓｅＪｏｕｒｎａｌｏｆＭａｎａ ｅｍｅｎｔ Ｆｅｂ．２０１３ 　 　 　 ｇ 传统文化基因与中国本土管理研究的对接： 现有研究策略与未来探索思路 刘人怀１ 姚作为２ 　 （ 暨南大学战略管理研究中心 ； 广东行政学院管理学部） １． ２． ： 。 摘要 中华传统文化的独特基因是由核心框架及其应用概念构成的复杂层次结构 为借 　　 ， 助独特基因来构建中国本土管理科学 学术界运用了文化核心植入式与文化情境嵌入式 种 ２ 策略 。前者将传统文化的特有基因当作本土管理学的内核植入到现有的 西方管理学理论之 ， ， 。 中 在汲取前人文化精髓的同时 忽略了其与当前管理实践之 间的不匹配 后 者将文化视 为中 ， ， 。 国本土管理研究中的环境 变量 在借 鉴 西方管理理论与方 法 的同时 忽视 了文化的内生角色 ， ， 未来应采取将文化当作内 生变量 的研究策略 秉持辩证 的认识 论与本体论 逐步 实现对传统文 ， ， ， 化独特基因的现代 化 解读 择 取独特的研究视角 并根据问题 来有 效选择研究方 法 由此扎 实 推进 中国本土管理科学的健康发展 。 ： ； ； ； ； 关键词 中国本土管理研究 传统文化基因 文化内生性 情境化嵌入 内核植入 中图法分类号： 文献标志码： 文章编号： （ ） Ｃ９３ Ａ １６７２８８４Ｘ ２０１３０２０１５７１１ 　 　 － － － ： ＴｈｅＪｏｉｎｔｉｎ ｂｅｔｗｅｅｎｔｈｅＴｒａｄｉｔｉｏｎａｌＣｕｌｔｕｒｅＧｅｎｅｓ