泉州实验中学2010~2011学年上学期总务处工作计划.docVIP

泉州实验中学2010~2011学年上学期总务处工作计划 在学校高速发展、高考再创造辉煌之际，如何协调配合、支持好学校各项工作，是总务处新的挑战；为师生提供优质服务仍是本学期的工作主题。作为学校工作的先行官，提供优质服务是我处工作的根本点，全处教职工必须确立服务意识。在本职工作上，必须努力创新，所谓努力就是不折不扣地完成工作，各职位互相支持，互相沟通，树立全处工作一盘棋的思想；所谓创新，就是在原有的工作路子上，有新的方法，有新的思路。每一位后勤职工要把提高学校教育教学质量、提高学校的社会声誉与扎扎实实地做好每一件事联系起来，要进一步协作配合，重视团体精神，使后勤整体服务水平再提高一大步。本学期结合学校后勤工作的实际，订立计划如下： 一、工作目标 1.加强队伍建设 建设一支素质水平高，业务能力强，工作责任心强的后勤服务队伍，尤其是增强团结凝聚力，发扬团队协作精神。 2.完善各项制度 根据福建省泉州市中学后勤管理规范，结合我校实际，进一步完善各项规章制度，以制度建设促进管理的规范化，做到事事有人做，人人有事做，什么时间做什么事，什么事要达到什么要求，层层落实，责任到人。制度面前人人平等。 3.增强安全意识 加强安全教育和学习，把安全工作放在与生命同等的地位。定期进行安全检查，及时消除安全隐患。做到人人都是安全责任人，不出一起安全事故。 4.厉行节约，杜绝浪费 加强水、电、采买、耗材、用工等方面的管理，精心核算，降低成本，节约开支，杜绝浪费，把学校有限的资金用在刀刃上。 5.加大财务管理力度 组织财务工作人员，认真学习法律法规，严格执行财务制度。做到违规的事不做，手续不全的票不报，帐目清楚，经得起各级检查。特别注意确保现金领取、保管、护送的安全。 6.抓好学校各项设施的维修工作 及时与物业公司协调，全面检查学校的水电等各方面需要维修及整改的项目，及时报批，做好修缮工作，保证教育教学的顺利进行。 7.加强校园文化环境建设 根据学校的总体规划，把学校建成环境优美、文化丰富、卫生整洁的美丽校园。创设优良的育人环境，打造环境育人的特色品牌。 8.进一步加强学校固定资产的管理 组织人员进一步做好固定资产的登记造册工作。清理学校仓库，合理配制学校资产。 9.配合学校做好重大活动的后勤保障工作，打造学校服务品牌 本学期要重力为运动会、期中期末考试和校园文化科技艺术节等做好准备和保障工作，扩大我校在社会上的积极影响。 二、措施和要求 （一）加强学习，统一思想认识 认真学习“三个代表”的重要思想，学习学校后勤管理规范，学习《公民道德规范》，以及组织学习市局有关文件精神，不断提高全体后勤人员的思想政治素质。通过学习，把大家的思想统一到做好后勤服务工作关系到学校秩序的正常运行，关系到学校今后的发展大计。通过学习，使大家认清形势，增强危机感和紧迫感。 （二）加强培训，提高业务水平 根据后勤人员不同性质，不同岗位，加强业务学习，不断提高业务水平。相关专业岗位必须达到政策规定要求，必须持证上岗。对业务不精，水平不高的人员责令进行业务进修，确实不能胜任工作的人员上报学校，调整岗位。 （三）狠抓常规，强化过程管理 1.对所有后勤工作人员进行分工，明确职责。管理人员要根据自己的分工及时了解情况，把工作做在前面。工作要有布置有落实，务求迅速高效，让教职工满意，让学生满意。 2.水电等工作人员要多走、多看及时发现问题，及时处理问题，增强工作的主动性。 3.小件采买要严格报批手续，谁分管谁负责，采买须2人以上加强监督，增加透明度。 4.在公物使用上务必本着物尽其用、节约使用的原则，坚决杜绝浪费的现象，对因工作失误或失职而造成的浪费损失，要追究其相关人员的责任。 5.遇有学校重大活动，全体人员要通力协作，服从分配。 6.加强重点时段（如考试、放假、夏季降温等）的工作安排和管理。 7.遇有突发事件，主管领导、分管领导、具体责任人要在第一时间赶到现场，及时处理，及时汇报。 8.加强与各部门联系，落实责任制，齐抓共管，寻求管理的最优化。 9.做好高水平示范学校等验收的准备工作，确保验收期间的后勤保障工作万无一失。 （四）进行健康教育，做好卫生防疫工作 学校医务人员要经常出卫生宣传专刊，预防秋冬季流行病的发生，特别是以预防甲型h1n1流感、手足口病为重点，加强班级卫生的消毒工作，加强晨检、日报工作，加强师生的卫生知识宣传工作，确保我校无传染病的爆发流行。同时在学生学习时间内均有校医值班。定期进行健康教育，提倡师生人人爱清洁，个个讲卫生。组织好每学期对学生进行的有关健康检测。 （五）同心同德，开创新的局面 1.全体人员要加强同志间的团结协作。为人正派，诚信待人，营造健康、和谐、向上的工作氛围。通过人文环境建设，不断提高工作的整体效益，把人力资源转化为生产力。 2.各小组、各工作单元要