人力资本回报和社会融合.PDF

中国流动人 口的 人力资本回报与社会融合 谢 桂 华 摘 要：从移 民的自我选择理论和技能转换理论角度 ，考察并比较 了不同户籍 性质与流动状态的劳动力在城镇劳动力市场上的人力资本 回报率，探讨外来劳动力 是否可能实现与本地劳动力在经济地位方面的融合。研究发现，外来劳动力多属于 正向自我选择式移民；外来非农户籍的劳动力在流入地劳动力市·场不存在融合的障 碍，其无论在收入还是人力资本回报率方面都高于 当地城镇劳动力；外来农 民工 虽 然在流动的初期处于收入劣势 ，但经过一段时期之后，其 中的高技能者的收入将追 上本地劳动力，并实现经济地位方面的融合，但低技能者的收入劣势无法改变。因 此外来劳动力在城镇劳动力市场上的融合是一种有差别的融合。 关键词 ：外来劳动力 自我选择 技 能转换率 收入差异 作者谢桂华，社会学博士，中国人 民大学社会学系副教授 (北京 100872)。 中国城镇化率在 2000年为 36．296／，2010年达到 47．59／6。根据国家 “十二五” 规划 ，到2015年中国的城镇化率将进一步提高到 51．596／。大量农村人 口的快速城 镇化引发社会各界对 “城镇化虚高”和 “半城市化”等问题的担忧 ，因为居住形态 的城镇化并不必然表明自然的社会融合。如何促进新近城镇化的人 口与城市社会的 融合成为 目前广受关注的问题 ，① 而提高他们的社会经济地位是促进社会融合 的重 要手段 ，收入则是测量社会经济地位的一个重要指标。 大量的实证研究发现，相对于当地城镇工人，外来农 民工在收入方面一直处于 劣势。②不过，有关农民工收入的比较研究一直是一种静态的比较 ，比较农民工和当 本研究获得国家社科基金 “移民视角下的劳动力流动研究”项 目 (08CSH017)资助。 ① 于猛： 《城镇化率不是越高越好》， 《人民 日报》2011年4月 11日，第 17版。 ② 王美艳 ： 《城市劳动力市场上 的就业机会与工资差异——外来劳动就业与报酬研究》， 《中国社会科学》2005年第5期。 · 1O3 · 中国社会科学 2012年第4期 地城镇工人在某一时刻的收入状况。但是群体之间的收入差异有可能是动态的，如 果不同群体的收入增长速度不同，随着时间的流逝 ，群体间的收入差距是可变的。 由此本文关注的首要问题是 ，作为城镇劳动力市场中的后来者——农民工与当 地劳动力之间是否拥有不同的收入增长 曲线?回答此 问题的意义在于，如果农民工 的收入增长速度等于或者低于本地工人 ，那么二者之间的收人差距就是固化的甚至 在不断加大，因此就很可能需要从制度着手促进农 民工收入的提高，以增进二者在 城镇劳动力市场中的融合。但如果农 民工收入增长的速度高于本地工人，并且在一 定时期 内其收入有可能赶上当地城镇工人 ，那么以前的研究 中所观察到的、二者在 某一时刻 的收入差异很可能就不具有长期性，则需要重新审视与分辨造成农 民工收 人劣势的主要原因，依然是户籍制度抑或还有其他因素 ，比如城镇劳动力市场对后 来者 (或者说初人职者)的谨慎反应。 其次 ，由于农民工与当地工人之间的户籍差异是双重的，既存在着农业与非农 业户籍之别 (城乡差异)，也存在着本地与外地户籍之差 (地域差异)，因此 以往的 研究中所发现的外来农民工与本地城市工人的收入差异既可能来源于城乡或者地域 差异因素的单独作用 ，也可能来源于二者的共 同作用，如何厘清收人差异中城乡与 地域的作用是需要进一步探讨的问题。 鉴于此，本文根据户籍性质和流动状况将关注的对象区分为四类：农业户籍和 非农户籍的流动人 口以及农业和非农户籍的本地人 口 (非流动人 口)。本文首先考察 户籍制度与流动状况对 收入 的影 响作用 ，然后从流动人 口的 自我选择性 (self— selection)与人力资本转换理论 (skm—transferabmty)出发，比较不同群体 的人力 资本的回报状况，以及流动时长 (duration)与收入增长之 问的关系 (收入增长 曲 线)，以探讨不同劳动力群体在城镇劳动力市场中的