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2010版心肺复苏在基层医院中推广策略 　　[摘要] 目的 探讨2010版心肺复苏在基层医院中推广策略。方法 选择2015年7月我院对口支援的5家基层医疗卫生院的203名医护人员为研究对象，成立心肺复苏急救技术推广小组，以《2010年心肺复苏指南》为标准，结合我院工作实际，制定科学、规范、操作性强、层次化的培训考核标准，对基层医院医护人员进行2010版心肺复苏培训。比较推广前后理论考核及操作考核成绩、合格率、成绩提高情况。 结果 推广后，基层医务人员急救知识理论成绩与急救操作成绩显著高于推广前，差异有统计学意义（P 　　[关键词] 2010版心肺复苏；基层医院；推广；策略 　　[中图分类号] R459.7 [文献标识码] B [文章编号] 1673-9701（2017）33-0137-04 　　[Abstract] Objective To explore the promotion strategy of 2010 version of cardiopulmonary resuscitation in primary hospitals. Methods A total of 203 health care workers in five primary health care centers supported by our hospital in July 2015 were selected as subjects. The cardiopulmonary resuscitation rescue technology promotion group was established. Choosing 2010 Guidelines for cardiopulmonary resuscitation as the standard， combined with the actual work of our hospital， the scientific， standardized， operational and hierarchical training assessment standards were developed. The primary hospital health care workers were trained for the 2010 version of cardiopulmonary resuscitation. The theoretical assessment and operational assessment score， pass rate， achievement improvement were compared before and after the promotion. Results The first aid knowledge theoretical score and first aid operation score of primary hospital health care workers after the promotion were significantly higher than those before the promotion（P 　　1资料与方法 　　1.1一般资料 　　选择2015年7月我院对口支援的5家基层医疗卫生院的203名医护人员为研究对象。其中男114例，女89例，年龄20～48岁，平均（37.1±8.4）岁。 　　1.2培训内容及方法 　　1.2.1培训目标 根据《2010年心肺复苏指南》标准，结合我院工作实际，培训前期对培训对象进行一次考核摸底，抓出存在问题，再根据各级各类人员岗位特点，制定科学、规范、操作性强、层次化的培训考核标准（以下简称《标准》）。培??要求：①各级各类人员以医院为单位分批参加培训，保证全员参加，每年至少4次；②培训教师根据各级各类人员岗位特点，按不同标准有针对性培训，重点突出。 　　1.2.2培训方案 （1）第一阶段：师资培训阶段（2015年7月上旬）：重新学习2010版心肺复苏指南。重新梳理关键点便于掌握。（2）第二阶段：全员培训阶段（2015年8月）：制定标准：根据《2010年心肺复苏指南》标准，结合实际工作，根据各级各类人员岗位特点，制定科学、规范、操作性强、层次化的培训考核标准（以下简称《标准》）。重点培训：由医务科牵头，对本院对口支援基层医院进行理论及操作的培训。培训要求：①各级各类人员以医院为单位分批参加培训，保证全员参加；②培训教师根据各级各类人员岗位特点，按不同标准有针对性培训，重点突出。（3）第三阶段：全员演练阶段（2016年7月）：①全员演练以科室为单位，