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市妇幼保健院打造以人为本的医院廉政文化 文章来源：市妇幼保健院　　点击数：165　　发布时间：2010-9-30 15:10:09 ? 济南市妇幼保健院以科学发展观统领全局，以开展构筑惩治预防体系，打造廉洁高效医院为抓手，积极开展行风民主评议工作，层层召开会议，认真贯彻落实局监察室转发的上级文件精神，不断强化廉政文化教育，把行风民主评议工作与各项工作相结合，促进了医院和谐发展。做到两个结合，两个创新，两个提高。 ??? 一、把行风民主评议工作与廉政教育相结合，创新教育形式，提高整体素质 ??? 创建学习型团队，打造以人为本的医院廉政文化建设。强化反腐倡廉教育。分领导干部、党员干部、职工三个层面采取典型案例、廉政谈话、专题讲座、座谈交流等多种形式进行经常性的教育。一是，每月制定学习教育计划，不定期监督落实；深入开展廉洁从政教育，编印了学习材料汇编4册。印发到各个科室学习；二是，开展宗旨教育、法律法规教育、职业道德警示教育等。三是，利用网络、院报宣传栏等多种形式宣传教育，悬挂宣传标语，建立学习园地，制作宣传牌等；四是，开展读书活动，学习廉洁从政若干准则、《五五普法教育读本》等书籍，党员撰写心得体会，举行学习心得交流和展示活动2次；五是，请检察院领导来院为领导干部和科主任、护士长、支部书记进行党风廉政建设、教育和培训2次。对基建、器械、药剂、财务、信息等重点岗位人员进行廉政建设教育培训1次；六是，开展庆七一活动，组织党员参观济南战役纪念馆，重温入党宣誓，进行党性教育等3次；七是，加强职务犯罪预防教育和法制教育，收看《天使之城的黑手》等录像片，开展防恐演练、消防知识培训3次。 ??? 二、把行风民主评议工作与廉政建设和行风建设相结合，创新监管机制，提高防范意识 ??? 完善长效工作运行机制，落实责任制，规范工作程序。一是，制定完善了《院纪委工作制度》、《医院廉政建设规定》、等制度；二是，建立行风建设和党风廉政建设上下联动网络体系，党政一把手负总责，分管领导靠上抓，院级领导分片负责，职能科室配合纪委监察监督落实。下设办公室，负责日常工作。各科室主任是科室第一责任人；三是，坚持中心组理论学习和党员反腐倡廉专题学习制度，对中层以上干部，院纪委逐一进行廉政谈话；四是，落实“三重一大”集体讨论决定制度和院务公开制度，医院重大事项提交职代会或院务会集体研究讨论；五是，逐级签订廉政建设责任书。每年院纪委与各个科室签订廉政建设协议书和服务承诺、与全院每个职工签订廉洁自律承诺书；六是，坚持领导干部和中层干部重大事项报告制度，完善中层干部《廉政档案》；七是，院纪委分别与药、械、基建项目的单位签订《廉政协议书》；八是，与市中区检察院建立了廉政建设共建单位，共同加大监管力度；九是，加强对重要岗位如药、械、物资、基建项目、财务、信息以及高值耗材、贵重药品和医学高新技术的临床应用的监管力度。完善招标采购监督机制，纪委对各类招投标工作全程监督，审计部门进行跟踪审计；十是，专职物价员实行物价抽查，住院病人费用一日清单制和费用查询制，费用明码标价，让病人明白放心；十一是，严格规范医疗服务行为，坚持每月一次科室收入公示制度，实行抗菌素品种和数量定期反馈和用量前十名公示制度；十二是，开展“平安医院”创建工作，制定和落实安全防范措施和预案。做好信访和12345政府热线工作，充分发挥意见箱、举报电话和客服中心的作用，接受患者咨询，受理纠纷及投诉，征求回访服务意见并及时调查处理反馈。畅通了投诉渠道，化解了矛盾和纠纷。 区卫生局积极开展“廉政文化进医院”活动 2010-7-1 17:30:48??????来源：秦楚网 　　秦楚网讯 通讯员 周自强 报道：近日，区卫生局积极开展“廉政文化进医院”系列活动，进一步加强卫生系统廉政建设，促进医院行风转变，树立“廉洁、自律、公正、诚信”的服务理念，为人民群众提供优质的医疗卫生服务。 　　深入开展廉政文化教育。对全体职工进行系统的医德医风教育和廉政文化教育，特别是加强对药剂、医疗设备等重点科室、重点人员的理想信念、社会主义荣辱观、廉洁自律规定的教育，通过开展廉政教育专题讲座、组织职工观看反腐倡廉教育片等形式，以正面教育与反面典型警示教育相结合，不断提高全体干部职工的廉洁从政和从医意识。 　　积极营造廉政文化氛围。从营造良好环境入手，设置廉政文化宣传牌、标语、电子滚动屏等，使廉政文化与医院文化有机结合；通过开辟廉政文化宣传栏、图书室、阅览室等思想文化教育阵地，营造浓厚的医院廉政文化氛围；发动职工积极创作并及时展出优秀廉政文化作品，使广大职工从中受到潜移默化的熏陶。 　　开展丰富廉政文化活动。通过开展“廉洁格言征集”、阅读廉政书籍、观看廉政教育片、廉政演讲比赛、廉政知识竞赛、唱廉政歌曲等形式多样、