马街卫生院临时用工协议.doc

临时用工协议 甲 方：罗平县马街中心卫生院 法定代表人：朱 凯 乙 方：燕 慧 身份证号码 根据公共卫生服务部的工作需要, 经协商甲、乙双方共同签订本协议, 约定的协议内容如下： 本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止， 其中试用期为三个月，从2012年05月 01日起至 2012 年 07月31日，试用期内无任何报酬。 一、工作任务和工作要求: 1、甲方安排乙方在公共卫生服务部从事公共卫生岗位工作，按该岗位的职责及卫生院相关专业要求从事本工作； 2、乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行； 3、乙方应完成岗位工作任务，执行医疗安全操作规程，遵守医疗行业纪律，恪守医德医风和职业道德； 4、因甲方（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配； 二、劳动报酬： 1、甲方应按照院方有关规定，遵守本院绩效分配原则，具体分配方案按院内方案执行； 2、劳酬金由甲方及甲方科室分配制度的规定，结合乙方当月工作完成情况按月发放，甲方有权按规定扣缴乙方个人所得税； 3、乙方为临时性用工，甲方不承担乙方工作期间的养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金“五险一金”的缴付； 三 劳动纪律： 1、乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守马街中心卫生院的规章制度、工作纪律、操作规程、医疗安全及卫生制度等各项规章制度，同时爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方及科室利益, 服从甲方、甲方科室的领导、管理和教育； 2、乙方违反甲方或科室规定, 甲方可对其进行批评教育、罚款、甚至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘； 四、协议的终止、变更、续签和解除： 1、本协议期限届满时即终止, 由于甲方科室工作需要, 在双方同意条件下, 可续签下年度《临时用工协议》； 2、若因上级规定，甲方规章制度修善时，经双方协商同意,可以变更协议有关内容，并办理协议变更手续； 3、乙方具有下列情况之一, 甲方可以解除本协议: （1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 　（2）乙方不服从甲方管理或在工作中严重有损甲方单位利益的； 　（3）乙方严重失职渎职，对甲方利益造成重大损害的； 　（4）乙方被依法追究刑事责任的；　　4．下列情况之一，乙方可以解除协议，但应提前15日以书面形式通知甲方： 　（1）乙方因身体因素，的确不能从事岗位工作的； 　（2）乙方不能胜任岗位工作的； 　（3）双方不能依据本协议第四条第二款变更协议达成协议的； 五、本协议未尽事宜或与今后国家、上级有关规定相悖的，按有关规定执行； 六、本协议双方签字即生效，协议一式贰份，甲、乙双方各持一份。 甲方： 乙方： 法定代表人： 年 月 日 年 月 日