4--6S管理培训PPT
清扫重点 清扫就是使职场成为没有垃圾,没有污脏的状态,虽然已经整理、整顿过,要的东西马上就能取得,但是被取出的东西要成为能被正常的使用状态才行。 而达成这样状态就是清扫的第一目的。尤其目前强调高品质、高附加价值产品的制造,更不容许有垃圾或灰尘的污染,造成产品的不良。 * * 6S管理培训 6S管理 全体员工确实真切了解6S的涵义,目的,作用,推进步骤及其要领。 6s关键在于落实,最重要的人怎样去实施,哪个企业真的实实在在的落实6S,那这个企业是很有前途的 6S管理目标 循序渐进,持之以恒,不断规范自己的日常工作行为。 从“形式化”走向“行事化”,最后向“习惯化”。 形式化 行事化 习惯化 6S介绍 整理(SEIRI) 整顿(SEITON) 清扫(SEISO) 清洁(SEIKETSU) 素养(SHITSUKE) 安全( SECURITY ) 整顿 整理 清扫 清洁 安全 素养 6S介绍 6S是在5S基础上加入了安全。 5S起源日本,通过规范现场、现物,营造一目了然的工作环境,培养员工良好的工作习惯,最终目的是提升人的品质: 1、养成凡事认真的习惯 (认真地对待工作中的每件“小事”) 2、遵守规定的习惯 3、自觉维护工作环境的习惯 4、文明礼貌的习惯 整理 将工作场所内所有物品区分为有必要的与不必要的;把必要的与不必要的明确、严格地区分开来
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