[调研报告]2010年客运有限公司文明创建工作实施方案.docVIP

2010年黄山XX客运有限公司 文明创建工作实施方案 根据《2010年休宁县交通运输局精神文明创建工作实施方案》（休交字2010年54号）和休宁县交通运输局休交字（2010J61号）通知的精神，结合本企业实际，特制定本实施方案。 一、指导思想 2010年交通运输企业精神文明创建工作的指导思想是：高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，深入贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神，用科学发展观统领文明创建活动，围绕促进交通运输企业又好又快发展的奋斗目标，以提高员工思想道德素质、科学文化素质为根本，以提高员工生活质量和文明程度为目的，以“学习实践科学发展观”，“交通质量效益年”、“安全生产年”和打造责任化的运输为载体，着力优化企业发展环境，提升企业发展形象，为运输企业发展和现代化建设提供壮大的精神力量。为休宁县争创省级文明县城、未成年人思想道德建设先进县、文明单位目标而努力。 二、成立黄山达远客运有限公司精神文明创建工作领导组 组长： 副组长： 成员： 领导组下设办公室，由公司综合管理部负责日常工作。汽车站要成立相应组织，在公司领导组办公室的协调下，做好汽车站文明创建工作。 三、工作任务 （一）积极创建文明单位（公司），车站窗口加大县级文明单位的创建力度。 （二）切实加强公司机关制度和作风建设，进一步完善各项规章制度，并狠抓落实，加强机关作风的督察，落实奖惩分明的考核制度。 （三）2010年度XX汽车站实现创建县级文明汽车站。 （四）在本企业开展“微笑服务，温馨交通”“五星车”、“文明班线车”、“窗口服务”的评比创建活动，为提升休宁县对外形象作出新的贡献。 （五）开展“关爱生命、文明出行”活动。通过“六大文明交通行为”、“摒弃六大交通陋习”、抵制“六大交通危险驾驶行为”宣传教育，配合做好“完善六类道路交通安全及管理设施”的“四个六”活动的开展，促进交通秩序规范、安全行驶。 （六）配合交通秩序整治，按照上级统一部署，做好汽车站内秩序管理，禁止客运车辆超载出站等工作。 四、完善资料，做好总结。汽车站要认真做好文明创建各种活动的资料收集和归档工作。公司综合部要及时总结收集在网络等媒体，加强宣传力度，并按照县交通运输局文明领导组的布置，提供信息及总结资料呈报和做好迎检等工作。公司领导组将及时对汽车站开展精神文明创建活动进行检查指导。到2010年底，为创建县级文明汽车站作出贡献的单位（或部门）和个人予以表彰及物质奖励。