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2015 年度档案局领导班子述责述廉报告.doc

2015 年度档案局领导班子述责述廉报告

2015 年度档案局领导班子述责述廉报告 按要求,现将市档案局班子履行党风廉政建设主体责任情况报告如下。 一、厘清职责,健全机制。 (一)明确任务,制定责任清单。一是召开党组会专题研究党风廉政建设工作,制定了《市档案局 2015 年党风廉政建设和反腐败工作计划》、《市档案局 2015年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》,按照“ 谁主管、谁负责,一级抓一级,层层抓落实” 的工作原则,明确了局班子、分管领导和各科室负责人的职责。二是制定了主体责任清单,班子从八个方面梳理出 28 条具体职责,并针对每条职责制定了工作措施,列出了完成时限。全年共召开 6次班子会,督查清单完成情况,推进责任落实。 (二)完善机制,保障工作落实。一是建立了档案局党风廉政建设和反腐败工作领导小组。由党组书记、局长任领导小组组长,各分管领导任副组长,各科室负责人任成员。二是完善整改机制。结合“ 三严三实” 专题教育,认真梳理群众来信来访、日常监督检查等反映、反馈的问题,集中研究讨论,对解决群众身边的“ 四风” 和腐败问题、“ 走读”,财务管理、公车使用等进行了多次检查,修改完善了相关制度 9项,并全面落实整改。三是建立健全并严格执行党风廉政建设督查制度。从目标工作、作风情况、服务水平等方面对各科室开展督查,监督情况与干部绩效考核、评先评优挂钩,全年共开展督查 40余次,督查中发现的苗头性问题全部整改。 二、强

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