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新个人所得税法及实施条例培训 台 州 地 税 2011年9月 一、我国个人所得税法修改历程 （1980年9月10日第五届全国人民代表大会第三次会议通过　 根据1993年10月31日第八届全国人民代表大会常务委员会第四次会议《关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》第一次修正　 根据1999年8月30日第九届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议《关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》第二次修正　　 根据2005年10月27日第十届全国人民代表大会常务委员会第十八次会议《关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》第三次修正　　 　　　　 根据2007年6月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议《关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》第四次修正 根据2007年12月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议《关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》第五次修正 根据2011年6月30日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十一次会议《关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》第六次修正） 为什么要修改个人所得税法？ 个人所得税法修改将在社会生活中发挥的积极作用 二、个人所得税法修改主要集中在那几个方面 ？ 1、减除费用标准由2000元/月提高到3500元/月； 2、调整工薪所得税率结构,由9级调整为7级，取消了15%和40%两档税率，将最低的一档税率由5%降为3%； 3、调整个体工商户生产经营所得和承包承租经营所得税率级距； 4、纳税期限由7天改为15天。 个人所得税税率表一（工资、薪金所得适用） 修改为：级数 　　全月应纳税所得额　　 税率（%）1 　不超过1500元的 　　　　　　　32 　超过1500元至4500元的部分 　　103 　超过4500元至9000元的部分　　 204 　超过9000元至35000元的部分 　　255 　超过35000元至55000元的部分 　306 　超过55000元至80000元的部分 　357 　超过80000元的部分 　　　　　　45 老工资薪金税率表 级数　　应纳税所得额(含税)　　　　　税率(%) 　　1????不超过500元的部分　　　　　　　　5 　　2????超过500元至2000元的部分　　　　10 　　3????超过2000元至5000元的部分　　　　15 　　4????超过5000元至20000元的部分　　　20 　　5????超过20000元至40000元的部分　　　25 　　6????超过40000元至60000元的部分　　　30 　　7????超过60000元至80000元的部分　　　35 　　8????超过80000元至100000元的部分　　　40 　　9????超过100000元的部分　　　　　　　　45 政策变动涉及的项目 工资薪金所得 个体工商户的生产经营所得 个人独资企业和合伙企业 企事业单位的承包经营承租经营所得 三、新修改的个人所得税法于什么时间施行？ 根据全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定（中华人民共和国主席令第四十八号），新修改的个人所得税，将自2011年9月1日起施行。 四、9月1日前后的工资、薪金所得如何适用新老税法的规定？ 修改后的个人所得税法和实施条例均规定自2011年9月1日起施行。具体到工资、薪金所得项目而言，是指纳税人2011年9月1日（含）以后实际取得的工资、薪金所得，应适用税法修改后的减除费用标准和税率表，计算缴纳个人所得税。而纳税人2011年9月1日前实际取得的工资、薪金所得，无论税款是否在2011年9月1日以后申报入库，均应适用税法修改前的减除费用标准和税率表，计算缴纳个人所得税。纳税人取得的全年一次性奖金按照以上口径计算缴纳个人所得税。 国家税务总局公告2011年第46号 　　 五、此次修改税法后，涉外人员附加减除费用如何调整？ 涉外人员的工资、薪金所得减除费用标准由2000元/月提高到3500元/月的同时，将其附加减除费用标准由2800元/月调整为1300元/月。 　　涉外人员总的减除费用标准保持现行4800元/月不变。 举例 我国公民王先生在某一公司工作，公司2011年9月15日，发放王先生8月份扣除三险一金后工资6000元，另外发放季度奖1000元、加班奖500元、先进奖500元、考勤奖100元。其应缴纳多少个人所得税？ 应纳税额=（8100-3500）×20%-555=365元 六、全年一次性奖金如何计算个人所得税？ 纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税。 1、先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商