[工作总结]10年人才总结资料.docVIP

@@区2010年高层次人才培养工作总结 2010年，我区高层次人才培养工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大，十七届五中全会和省、市人才工作会议精神，突出重点，加强领导，着力开发高层次人才资源，提升各类高层次人才的能力素质，全面促进高层次人才为经济建设服务，工作中努力求真务实，积极开拓创新，较圆满地完成了全年的各项工作任务。现将2010年高层次人才工作总结报告如下： 一、主要做法 （1）、调整充实区委人才工作领导小组。完善了以@@@为组长，@@@为副组长，各有关部门负责人为成员的人才工作领导小组，加强了对人才工作的领导。领导小组专门制定了人才工作实施方案，并明确一把手亲自抓，分管具体抓落实的工作机制。为人才建设管理工作提供了组织保证。?2、强化人才培育，进行了多层次的培训工作。一是培训工作强调针对性。针对培训工作涉及范围广，人员多和要求高的特点，我们采取了集中培训学习、推进培训工作。二是培训工作强调实效性。今年我们对深入贯彻落实科学发展观，加强部门自身建设。以开展学习活动为契机，以《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述专题摘编》等为主要内容，组织认真学习，理解内涵、把握实质、指导实践。形成了一批有价值的调研成果。针对制定的整改措施，查找原因、分析对策，认真整改，解决了存在的一些突出问题，提高了人事部门能力。 2010年是我区经济社会发展的重要一年。我们将深刻领会党的十七届四中全会精神，以深入学习科学发展观为契机，自觉把人事人才工作纳入全区工作大局，认真谋划和制定工作目标任务，努力推动人事人才工作上新水平。