[工作总结]2009年度总结报告.docVIP

　过去的一年里，面对竞争激烈的建筑市场和日趋饱和的房地产开发市场，领导班子按照年初确定的各项经营管理目标，解放思想、大胆创新、锐意进取。在，实现了各项业务工作的快速发展，经营管理和经济效益都创造了好成绩。全年共计第部分 　　一、主要经营业绩 　　200年上下团结一心，对内加强管理，对外积极承揽工程，经济效益有了显著提高。　　二、创新机制、锐意改革，积极稳妥地开展业务 　　面对建筑企业面临的承接工程难、接到工程垫资施工难、工程竣工后要钱难的“三难”境地，领导班子经过认真研究，从公司长远发展的角度出发，在总结200年度经营管理工作的基础上，本着“风险共担、利益共享、自主经营、责权明确、互惠互利”的经营原则　　1、积极协调关系，充分发动各方力量，千方百计承揽工程。 　　针对竞争日趋激烈的建筑市场，承揽工程难已经是一个不争的事实。年初，根据实际情况，领导多方协调关系，想方设法为解决施工生产任务不足的问题四处奔波。通过努力承接了取得了建设的可。　　2、加强管理，规范对外宣传标识，树立良好的企业形象。 　　为了让社会了解，尽快树立良好的企业形象，在加强工程项目管理的同时，统一制定了“工地宣传标准”，确定了统一的宣传标语、统一的名称格式、统一的工地管理制度，规范了技术资料管理，提出了创建文明工地和各类奖项的具体目标，开工前提出要求，施工中加强管理，注重资料收集，严格施工工艺和标准，有计划、有目标的争创各类奖项。　　3、树立质量意识，加大工程项目的管理力度，为企业赢得市场、获得良好的经济效益和社会信誉打好基础。 　　为顺利实现改制后的平稳过渡和今后业务发展的需要，适时修订了《经营管理办法》，制定了《项目经理部管理制度》，并按照质量管理体系的标准和要求，由主管生产安全和技术质量的牵头，充分发挥经营管理安全部的监管职能，对重点工程项目成立专门领导小组，从技术力量配备、关系协调、材料、物资供应、车辆调配等方面全力以赴，领导以及各职能部门经常深入施工现场，及时解决出现的问题，确保了工期，保证了质量。对所有在建工程项目，采取定期检查和不定期抽查相结合的方式，从质量、安全、进度、文明施工、工程技术资料、外来务工人员管理等方面加强监督、指导和管理。有安排、有要求、有记录、有落实，有总结，每次检查结果及时进行通报，肯定成绩，找出差距，提出要求，限期整改。通过以上工作，使各工程项目的质量、进度等指标有了明显提高，获得了良好的经济效益和社会信誉。　　、采取多种方式，狠抓人才培训。 企业要发展，就必须依靠科学的管理体制和高素质的管理队伍，因此，十分重视引进优秀人才和对现有管理人员的培训培养。努力造就一支技术过硬，能吃苦耐劳，能担当重任的施工队伍和能胜任多项工作的复合型人才。年初，组织工程技术人员、管理人员实地考察、参观学习。以上是今年工作情况总结，能较好的完成各项工作任务，履行岗位职责。当然，工作中仍有许多缺点和不足，工作的创新精神还，有时遇到困难办法少，实践能力也需要不断提高与完善。为此，我将在不断的学习与实践工作中，克服弱点加强锻炼