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２０１３年度党风廉政建设主体责任情况 报告 2013年在市委、市政府的正确领导下和有关部门的大力 支持下，在班子成员和全院干部职工的大力配合和努力下， 我坚持以 “为民务实清廉，密切联系群众”为宗旨，认真贯 彻落实市委、市政府各项工作部署，履行党风廉政建设 “第 一责任人”职责，努力开创工作新局面。现就2013年履行 党风廉政建设主体责任情况报告如下： 一、抓廉政建设，为发展创造良好环境。 作为党风廉政建设“第一责任人”，自己积极履行职责， 狠抓党风廉政建设责任制的落实，全力支持纪检工作，推动 了各项任务落实。重点抓了四项工作： （一）是加强廉政教育。坚持把党风廉政建设有关政策、 法规、理论作为干部理论学习的一项重要内容，在加强自身 学习的基础上，认真抓好 《廉政准则》、中央八项规定、六 项禁令、党政机关厉行节约反对浪费条例及市委关于作风建 设的 “1+8”文件精神和 “三公”改革等有关规定的贯彻学 习落实，认真抓好院中心组全体党员干部的学习，增强了廉 政意识，筑牢了思想防线。 （二）是抓好责任制落实。以落实党风廉政建设责任制 为重点，突出重点工作目标分解、任务落实、检查考核、责 任追究四个关键环节，逐级明确责任，并按照要求抓好落实。 在日常工作中，着力抓好院班子和部门党风廉政建设责任 制，坚持定期听汇报、找问题、提要求，并多次强调和要求 把党风廉政建设责任制与业务工作同部署、同检查、同考核， 确保了党风廉政责任制的落实。 （三）是推进反腐倡廉重点工作。建立健全廉政风险预 警处置、动态管理和检查评估等防控长效机制，从源头上预 防腐败问题的发生。继续深化防控体系建设，形成点、线、 面联防机制，把掌握人事、审批等权力的领导干部，处于人、 财、物等关键岗位的人员和可能发生腐败问题的环节，作为 防控重点。组织全院职工多次观看反腐败警示片，进一步增 强党员领导干部廉洁自律意识，牢固树立正确的权力观、责 任观、利益观，筑牢拒腐防变的道德和法纪防线。 （四）是搞好廉洁自律。作为廉政建设 “第一责任人”， 在日常工作生活中，自己注重从大处着眼，从小处着手，带 头认真遵守党的各项纪律，为全院领导干部树立表率。 （1）讲党性。始终把讲党性作为政治底线，从思想上、 政治上和行动上坚决同中央保持高度一致，对省、市委的各 项决策及部署，自己带头和组织全院上下坚决贯彻执行，做 到了政令畅通。 （2）讲原则。带头执行民主集中制原则，正确处理个 人与组织的关系，对重大问题、重要事项以及干部任免等工 作，一律上会研究，充分发扬民主，广泛征求意见，集体讨 论决定，做到了议而有决、决而有行、分工负责、密切协作。 （3）讲团结。注意维护和加强班子团结，带头和要求 班子成员之间经常交流思想、相互沟通情况，共同研究工作。 按照 “总揽全局、协调各方”的原则，放手支持分管同志独 立负责、步调一致地放手开展工作，并注意用大局统一思想、 协调行动，形成了团结协作、和谐融洽的良好氛围。 （4）讲自律。发挥表率作用，带头落实党风廉政建设 责任制和领导干部廉洁自律的各项规定，自觉严格执行领导 干部报告制度。2011年11月兼任温州市分析测试学会会长以 来，没有领取任何形式的报酬。没有在企业投资和入股。作 为党委书记、院长，我始终带头筑牢反腐倡廉的思想防线， 做到公私分明“公”当先，自我约束“已”当头，不谋私利， 不断加强廉政学习，廉政教育，确保思想上不出问题。日常 工作中从小事做起，从细微处做起，八小时之外严格约束自 己，并注意加强对亲属及身边工作人员的教育管理，切实做 到廉政勤政、勤俭节约、洁身自好、防微杜渐。 二、抓作风建设，提高干部队伍担当责任意识。 （一）、加强 “责任型”队伍建设。一是每年至少两次 听取党支部工作汇报，研究支部党建工作重要问题。今年成 立市工科院第一届妇委会，党支部圆满完成换届工作。二是 明确岗位职责，推进内部机构改革。今年我院重新规范部门 和岗位工作职责，具体到每个岗位，每个职工，并在全院范 围内进行公示，互相监督。三是为了更加贴近我市的产业发 展，我院对内设机构进行大调整，强化了业务部门建设，简 化行政后勤部门。业务部门从原五个增加调整为六个，行政 部门从原五个行政部门缩减至三个。四是加强中层干部建 设，通过民主推荐、面试、党委研究决定，选拔中层正职1 名，副职3名，健全干部