[高等教育]简历制作与应试准备.pptVIP

就业政策： 1、 双向选择、自主择业 2、引导鼓励毕业生面向基层就业（特岗计划、村官、选调生、三支一扶等） 3、提倡并积极扶持毕业生自主创业（SYIB创业培训） 就业机制： 1、市场导向 2、政府调控 3、学校推荐 4、学生和用人单位双向选择;简历制作与应试准备; 100份简历中有多少份是合格的？不到10份。简历太长，注水太多，过分谦虚，太过花哨已成为毕业生简历中的硬伤，往往使他们出师不利，失掉面试的机会。 ——某知名IT企业HRM;一.什么是简历;二.用人单位筛选简历的标准 ; 提 纲; 一、简历制作; 简历的重要性; ◎ 吸引用人单位的眼球； ◎ 获得面试的机会； ◎ 得到心仪的职位。 ;简历的组成; 简历组成－－封面; 简历组成－－封 面;注意事项： “求职意向”、“联系方式”为封面重要信息，切勿遗漏。 ; 简历的组成－－自荐书; 简历的组成－－自荐书;“自荐书”注意事项： 感谢语、祝福语、落款: 署名和日期不要遗漏。 ; 简历的组成－－个人简历; 简历的组成－－个人简历; 个人简历－－基本信息; 个人简历----求职意向; 个人简历－－教育经历; 个人简历－－专业课程介绍; 个人简历－－专业及特长; 个人简历－－在校任职情况; 个人简历－－社会实践; 个人简历－－社会实践; 个人简历－－自我评价; 个人简历－－专业证书; 个人简历－－外语/计算机能力; 个人简历－－获奖情况; 个人简历－－英文简历;个人简历注意事项： 1、简历内容完整、真实性。 2、简历整体美观，纸张、字体大小有规律，排 版格式统一。 3、语句是否通顺，段落是否清晰，避免出现错别字。 4、应聘广告、平面设计等岗位，建议制作有专业特色的简历。 5、忌用成本较高的纸张。; 简历的组成－－附件; 简历的组成－－附件; 附件建议： 可以根据附件大小，通过扫描、缩小复印等式，将2-4个证书等集中在一个页面上，同时要注意排版美观。; 制作完成后，建议再前后仔细检 查一遍，确认无误后，再投递简历。 ;二、应??前准备; 应试前准备－－仪容仪表; 应试前准备－－面试礼仪; 应试前准备－－面试礼仪; 应试前准备－－面试礼仪; 应试前准备－－面试礼仪; 应试前准备－－我的关注;面试经常提到的问题;你以往都从事过哪些工作？ 在以往的工作中，你认为哪个最成功？ 描述下你部门的组织管理方式和分工情况 以往工作经验中最缺的是什么，如何补？;当初你为什么选择这一职业领域？ 你成功的三个主要原因是什么？ 在什么情况下你不能按时完成工作？ 你是如何调动别人的积极性的？ 举一个你失败的例子，你是如何处理的？;请你描述下理想中的工作是什么样的？ 你认为最不能容忍的不公平是什么？ 你喜欢什么样的管理？ 你喜欢什么样的领导？ 你认为你的过去成功吗？;你为自己设置一个什么样的效绩标准 你需要从主管那里得到什么样的帮助？ 你喜欢制定计划还是喜欢执行计划. 你希望自己的职业朝哪个方面发展？ ;学生中经常出现的以下几个问题：; 谢 谢！