清欠办个人工作总结精选 .doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
清欠办个人工作总结精选

清欠办个人工作总结 1、负责一卡通办理登记工作。 2、负责统计、收集、整理和上报农民工工资发放表和清欠数据。 3、制定清欠工作计划、建立工作进展定期上报制度。 4、指导、督促和协调债权债务人,有序清欠。 5、负责日常接访工作,遇到重大事项及时向站领导汇报。 6、向领导汇报清欠进度、工作中遇到的问题和对策措施。 7、督促和协调清欠工作。 8、负责各节点验收时农民工工资抽查情况。 9、负责完成上级部门交办的其它工作任务。 二〇一五年七月二日 迎春林业局清欠办岗位 职责汇编 二○一一年九月 迎春林业局清欠办工作职责 一、负责贯彻落实党委、 林业局有关清欠工作指示精神和相关法律、法规的宣传教育工作。 二、制定工作计划,统计、收集、整理和上报清欠数据 对内部债权,债务进行清查,调整和管理。 三、负责留守处的债权债务的管理 。 四、根据林业局的指派做好专项调查。做好联合审计工作。 五、指导、督促和协调债权债务人,有序清欠。 六、做好来人来访的接待工作。 七、负责陈欠工资的管理和发放。 迎春林业局清欠办主任工作职责 1、负责清欠办的全面工作;负责贯彻落实党委、 林业局有关清欠工作指示精神和相关法律、法规的宣传教育工作。 2、定期组织对重点欠款户进行上门催收。 3、与有关单位和部门保持密切联系,随时掌握欠款户资金动向,不断总结企业清欠管理工作经验。 4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及业务敏锐的洞察力。 5、具有很强的判断与决策能力,计划能力和执行能力;能独立开展各项工作; 有良好的团队协作精神,为人诚实、具有亲和力。 6、模范遵守国家法律法规和林业局的各项规章制度,积极参加机关组织的各项活动。 迎春林业局清欠办副主任工作职责 1、协助主任做好日常工作; 2、负责全局各种往来账项的清理发现、分析、报告工作。 3、负责全局清理遗留的财产、物质、和货币资金的清收工作。 4、有良好的团队协作精神,为人诚实、具有亲和力。 5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力。 6、模范遵守国家法律法规和林业局的各项规章制度,积极参加机关组织的各项活动。 迎春林业局清欠办会计工作职责 1、认真贯彻执行《会计法》、遵守财经纪律,加强财务管理,搞好会计核算。 2、负责全局债权债务的清理工作,积极清收陈欠款。 3、负责编制各种财务报表,做到及时、准确无误。 4、努力学习业务知识,不断提高业务技能,完成领导交办的各项任务。 5、遵守国家法律法规和林业局的各项规章制度。积极参加机关组织的各项活动。 清欠办十二月份工作与二〇一五年一月工作计划 一、十二月工作完成情况: 1、共为10家施工企业办理“一卡通”登记证,发放农民工用工手册675人。 2、共接待农民工工资投诉11起,涉农民工300余人。 3、共对23家存在拖欠农民工工资问题的建设单位、施工单位进行约谈,并限期按计划发放。 二、二〇一五年一月工作计划: 1、继续做好“一卡通”登记工作。 2、继续做好农民工工资投诉、接待工作。 3、对在建的32家建设单位、施工企业农民工工资发放实行每周巡查、督查,争取在1月底前能把农民工工资发放到90%以上。 4、做好配合其它责任主体涉农民工工资方面工作。 5、做好领导交办其它工作。 工 作 总 结 山东百世建设集团清欠办 工作总结 2013年即将结束,我在领导的关心和指导下,在各部门的协助下,清欠办取得一定的成绩,但也存在一些不足之处,现总结如下: 一:加强学习,提高责任心 自接任以来,通过各方面学习,使我经受了一次精神上的洗礼,让我知道了创业的艰辛,公司发展的艰难历程,让我增强了危机感和责任心,因此我更应该珍爱现在的工作,更要兢兢业业。 二:清欠结果 接手以来,整理了大量资料,细致掌握了各个工程的具体情况,为下一步工作打好基础,目前几个工程的案例使我详细了解了工作的步骤,处理问题效率更高。 三:工作中存在的不足 工作在一步步中进行,但还存在较多不足,如法律的学习不够,个人能力、整体素质有待提高。所有这些都需要在以后的工作中加以改正提高和完善。 四:2014年工作计划和建议 根据省市部门下发的关于农民工资的各个文件说明各级部门的重视程度,我建

文档评论(0)

wdjp11801 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档