[经管营销]6S管理是企业生产的基础-2.ppt

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[经管营销]6S管理是企业生产的基础-2

6S 现场管理推进 现代企业之屋七大支柱(现场管理的七大目标) 现场管理的七大目标 一、提高品质(Q) 二、降低成本(C) 三、确保交货期(D) 四、确保安全(S) 五、技术改善(T) 六、效率提升(P) 七、提高员工士气(M) 什么是6S现场管理? 每个企业都有自己的现场管理,而5S现场管 理是来自日本企业的现场管理方式,其主要 内容是整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全。 以6S为基础的现场管理就是6S现场管理。 现场组织管理- 5S 5S的内容关系 为什么有的企业引入了5S 现场管理还做不好? 自从日本企业利用5S和品质圈两大法宝在二战后迅速崛起之后,5S也被世界众多企业作为现场管理的基础纷纷效仿,可同样是以5S为基础,表现出来的水平却相差悬殊,有的井井有条,生机勃勃;有的徒有其表,一片混乱…… “如果训练一个日本人,让他每天擦六遍桌子,他一定会这样 做,而一个中国人开始会擦六遍,慢慢觉得擦五遍、四遍也 可以,最后索性不擦了”。“中国人做事的最大毛病是不认真, 做事不到位,每天工作欠缺一点,天长日久就成为落后的顽症”。 —— 海尔总裁 张瑞敏 态度-- 正确地理解6S的内涵是用好6S首要条件 6S是日本企业最独到最成功的管理方式,它并不只是扫扫地、擦擦桌子那么简单,一切现场管理都是以其为基础。运用得好,不光是现场,生产、品质、行政等系统管理也受益非浅,运用得不好,只是一句十个字的口号而已。 推行6S的八大目的 1. 改善和提高企业形象 2. 促成效率的提高 3. 改善零件在库周转率 4. 减少直至消除故障,保障品质 5. 保障企业安全生产 6. 降低生成成本 7. 改善员工精神面貌,使组织活力化 8. 缩短作业周期,确保交货 改善零件在库周转率 减少直至消除故障,保障品质 降低生成成本 缩短作业周期,确保交货 5S活动的目的 6S的八大作用 ①亏损为零─6S是最佳的推销员 ②不良为零─ 6S是品质零缺陷的护航者 ③浪费为零─6S是节约能手 ④故障为零─6S是交货期的保证 ⑤切换产品时间为零─6S最高效率的前提 ⑥事故为零─6S是安全的软件设备 ⑦投诉为零─6S是标准化的推动者 ⑧缺勤为零—6S可以创造出快乐的工作岗位 通过6S运动,达到四个相关方的满意 (1)投资者满意(IS──Investor Satisfaction) (2)客户满意(CS──Customer Satisfaction) (3)雇员满意(ES──Employ Satisfaction) (4)社会满意(SS──Society Satisfaction) 6个S之间的关系可以用几句口诀表达: 6S口诀 整理:要与不要,一留一弃; 整顿:科学布局,取用快捷; 清扫:清除垃圾,美化环境; 清洁:洁净环境,贯彻到底; 修养:形成制度,养成习惯。 6S的六大效能 1、提升企业形象 2、减少浪费 3、提升员工归属感 4、安全有保障 5、效率提升 6、品质有保障 整理的推进重点与步骤 整理的作用 可以使现场无杂物,行道通畅,增大作业空间,提高工作效率; 减少碰撞,保障生产安全,提高产品质量; 消除混料差错; 有利于减少库存,节约资金; 使员工心情舒畅,工作热情高涨。 推进整理的步骤 第一步:现场检查 第二步:区分必需品和非必需品 第三步:清理非必需品 第四步:非必需品的处理 第五步:每天循环整理 整顿的推进重点与步骤 整顿的作用 提高工作效率 将寻找时间减少为零; 异常情况(如丢失、损坏)能马上发现; 非担当者的其他人员也能明白要求和做法; 不同的人去做,结果是一样的(已经标准化)。 推行整顿的步骤 第一步:分析现状 第二步:物品分类 第三步:决定储存方法 第四步:实施 清扫的推进重点与步骤 清扫的作用 经过整理、整顿,必须物品处于立即能取到的状态,但取出的物品还必须完好可用,这是清扫最大的作用。 推行要领 最高领导以身作则; 人人参与; 责任到人; 与点检、保养工作充分结合; 杜绝污染源,建立清扫基准。 4.推进清扫的步骤 第一步:准备工作 第二步:从工作岗位扫除一切垃圾、灰尘 第三步:清扫点检机器设备 第四步:整修的清扫中发现有问题的地方 第五步:查明污垢发生源(跑、滴、冒、漏)从根本上解决问题; 第六步:实施区或责任制 第七步:制定相关清扫基淮 清洁的推进重点与步骤 清洁的作用 维持作用 将整理、整顿、清扫后取得的良好作用维持下去,成为公司的制度。 改善作用 贯彻6S意识,寻找有效的激励方法; 坚持不懈; 一时养成的坏习惯,要花十倍的时间去改正; 彻底贯彻3S; 推行“透明管理”。 推进要领 贯彻6S。 为了促进改善,必须想出各种激励

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