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2012贵州教师招聘：清镇市2012年公开招聘农村中小学、幼儿园教师241名简章 为深化我市事业单位人事制度改革，加强教师队伍建设，根据工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘中小学、幼儿园教师。为确保招聘工作公开、公平、公正地进行，根据国家、省、贵阳市有关事业单位新增人员公开招聘工作的规定，特制定《清镇市2012年公开招聘中小学、幼儿园教师简章》（以下简称《招聘简章》）。 一、工作原则及程序 （一）招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”的原则。 （二）招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、试教、体检、考察政审、公示、办理聘用手续的程序进行。 （三）招聘工作由清镇市事业单位公开招聘工作领导小组办公室统一组织实施。 二、招聘人数 本次面向社会公开招聘教师241名，其中：初中教师50名、小学教师151名、幼儿园教师40名。详见《清镇市2012年度公开招聘中小学、幼儿园教师岗位一览表》(以下简称《招聘岗位一览表》)。 三、招聘对象及报考条件 （一）招聘对象 1、外省籍全日制普通高校大专以上学历；具有报考岗位所需专业中级及以上专业技术职称的人员。 2、本省户籍大专及以上应、往届毕业生。 3、由省级及以上机关统一选派在贵阳市服务的“三支一扶计划”、“选聘高校毕业生到村（社区）任职计划”、“一村一名