2015年上半年湖南省企业法律顾问考试试卷.pdfVIP

2015 年上半年湖南省企业法律顾问考试试卷 本卷共分为2 大题50 小题，作答时间为180 分钟，总分100 分，60 分及格。 一、单项选择题 （共25 题，每题2 分。每题的备选项中，只有一个最符合题意） 1.某局机关公开招考秘书职位，女大学生小陈又是考试又是面试，一路过关斩将，最终被该 机关录用，试用期1年。工作半年之后的某日，该局办公室主任苗某在下班时间将小陈留下， 说要加班。其间，苗某趁小陈不备将她抱住，又是强行亲吻又是对敏感部位进行抠摸，要求 发生性关系，并说若不同意，试用期肯定不合格。小陈奋力挣脱后逃离办公室。苗某的 行为性质应如何认定。（） A．属于通奸 B．构成强奸罪 （未遂） C．构成强制猥亵妇女罪 D．构成侮辱妇女罪 2.行政机关作出 （）行政处罚决定之前，应当告知当事人有要求听证的权利。 A、没收违法所得 B、没收非法财物 C、拘留 D、责令停产停业 3.根据劳动合同法规定，劳动合同应具备的法定条款是()。 A、试用期 B、社会保险 C、职业培训 D、福利待遇 4.公证机构适用特别程序办理的公证事项是 （） A.提存公证 B.委托公证 C.赠与合同公证 D .婚姻状况公证 5. 某夜，甲酒后驾车撞倒乙，致其重伤，为防止被过往车辆司机发现，遂将乙抱至车上， 当行驶到一片树林地时，将乙丢弃在树林里。乙