劳务派遣协议书(修改).docVIP

劳 务 派 遣 协 议 书 甲方（实际用人单位）全称 签章 乙方（劳务派遣单位）全称 签章 甲方因工作需要，本着平等自愿、协商一致、公平公正、诚实守信的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，与乙方就劳务人员派遣事务签定本协议，并承诺共同遵守。 协议期限 经双方协商自2010年3月1 日至2012年3月1日止，甲方相关用人由乙方以劳务派遣方式提供。 派遣人数、用工期限和劳动事务管理 甲方根据自身需求确定派遣人数和用工期限。甲方对被派遣人员经考核确定录用后，向乙方提交《被派遣人员录用花名册》。被派遣人员可由甲方直接面向社会选用；也可委托乙方代为招聘，交甲方考核同意后，确定录用人员名单。 乙方根据《被派遣人员录用花名册》与被派遣人员签订劳动合同。 被派遣人员在劳动合同期限内，其全部劳动事务（包括在劳动行政部门办理劳动合同登记，结算并缴纳各项社会保险费用，办理享受各项社会保险待遇，解除劳动合同的经济补偿，处理劳动争议事件，办理工伤申报等）由乙方负责办理。 工作时间和休假 按照劳动法规及甲方单位规定实行。 劳动报酬、社会保险等费用的支付与结算 甲方根据劳动者的工作岗位，确定工资标准，但甲方确定的工资标准不得低于当地最低工资标准。 被派遣人员工资由 甲方 方发放给被派遣人员个人，