湘东区广寒寨乡官陂坚朗希望小学汇报材料.docVIP

湘东区广寒寨乡官陂坚朗希望小学 汇 报 材 料 近年来，我校在各级政府的领导和各界爱心人士的关怀下，坚持科学发展观，全面落实把教育放在优先发展地位的战略思想，全面贯彻党的教育方针，积极推进教育改革，本着“百年大计，教育为本”、“全面协调，均衡发展，重在基础”的办学思路，解放思想、实事求是、与时俱进，开拓创新。大力发扬自力更生，团结奋斗精神，有步骤有计划推进教育各项事业的不断发展，在各方都取得了显著的成绩，现将工作汇报如下： 一、基本情况 我校座落广寒寨乡官陂小镇，现有在校学生177人，5个教学班，入学率100%。在贵公司的大力支持下我校于2011年4月份新建了一栋建筑面积为580平方米的教学大楼，并取名为广寒寨官陂坚朗希望小学．我们于2012年元月份开始使用．内设教室三间、活动室、厨房各一间、卫生间四间、教师办公室二间、休息室九间、活动操场二个，房子建造质量良好、美观。现有在园人数119人，入园率占80%。现有教职工总人数20人，其中专科以上学历的有8人，本科以上学历的有5人，学历合格率为100%；全部教师具有教师资格证。其中专任教师11人，工友2人；幼儿教师5人；保育员2人。 学校校园总面积4500平方米，人均25.2平方米；学校校舍总面积1774.4平方米，人均10.02平方米；学校已按新标准第二种方案配备教学仪器，音体美器材已按标准配备。现有图书8000多册。按要求装备了多媒体教室实验室、仪器室、阅览室、图书室等十个功能室。 二、工作措施与成效 1、狠抓师德师风建设，努力提高教师队伍素质 学校遵照《中小学教师职业道德规范》要求，强化班子队伍和教师队伍建设，不断完善各项管理制度，制定了《 官陂小学教学常规细则》、《官陂小学教师量化考评办法》、《师德师风建设活动方案》等一系列制度，规范教师队伍管理，以制度管人，奖惩分明，充分地调动了广大教职工的积极性。健全学习制度，通过政治学习，提高全体教职工的思想政治素质，增强教师爱岗敬业、无私奉献的职业意识，更新教育教学观念，增强创新意识，积极实施素质教育，扎实推进课堂教学改革，积极开展政风行风评议活动，加大对教师德行的监督。学校每学年开展评选优秀教师、优秀班主任活动，树立典型，发挥榜样作用，从德、勤、绩、能等方面对教师进行全面考核，在教师中形成人人争先，人人争优的局面。全体教师能为人师表，廉洁从教，无品行不良行为和违法违纪现象，无任何形式侮辱、体罚、变相体罚学生现象。教师积极参加各类培训，提升自身素质。近几年，我校已有6人参加了专升本的自考或函授学习。学校先后安排多位教师参加市、区级课改等业务培训。学校教师全员参加学校举办的校本培训和校本教研，定期参加新课改片区教研活动。采取各种有效措施为教师的成长搭建平台，开展优质课评选、优秀教案评选等活动，促成教师教学水平的提高。2012年以来，我校有9人次被评为市、区优秀教师、优秀班主任、先进教育工作者。被评为区级学骨干教师4人次。 2、坚持以人为本，创设良好的育人环境 牢固树立“德育为首，育人为本”教育理念，全面安排德育工作内容，坚持把政治思想教育、社会主义荣辱观教育和行为规范养成教育作为学校德育工作重点，建立学校、家庭、社会三位一体的德育网络。建立教师督导、行政巡视等行为规范管理网络，学校创新学生自主管理模式，充分发挥少队部的积极作用，抓好班级常规量化评比活动，从常规、卫生、仪容仪表等生活习惯抓起，使学生遵纪守法成为自觉行为。 重视法制安全教育，加大校园及周边综合整治力度，定期向学生举办法制及安全教育讲座，学校层层落实安全责任制，经常性对学生进行安全教育，在校内布置多处安全警示标语，向学生印发有关饮食卫生、防汛防雷、交通安全、游泳安全等宣传教育材料。努力排除安全隐患，坚决杜绝安全事故发生。三年来，学校重大安全事故率实现了零的目标。 加强校园文化建设，努力营造健康文明的德育环境，以校园宣传栏、班级板报、校园广播站等为宣传阵地，坚持每周一早晨的举行升国旗仪式，坚持国旗下讲话，加强思想品德教育。针对新时期学生特点，加强学生心理研究。以活动为载体，推动德育工作的顺利开展，在重大节日及纪念日开展各种主题的征文比赛、演讲比赛、拔河比赛、乒乓球比赛等丰富多彩的文体活动，促进德育工作的健康开展。学校讲文明、树正气的良好风尚蔚然形成。2010年学校被评为区级校园文化建设先进单位。 3、坚持以课堂教学改革为中心，狠抓教学常规管理，全面实施素质教育 （1）根据课改精神的要求和课程改革工作目标，学校成立新课改领导小组，积极推进新课程改革，从校情出发，在新课改的进程中，运用“以学促思、以教促研、以研促改”的工作思路，有效地提高了教师课程实施的能力。采取“点面结合，以点带面，全面铺开”的方法，各学科围绕学校的总体方案，把理论与实践相结合，努力探索，深入开展课改活动。