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05年第一梯次乙级职业安全卫生管理员试题梯次乙级职业安全卫生.PDFVIP

05年第一梯次乙级职业安全卫生管理员试题梯次乙级职业安全卫生.PDF

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05年第一梯次乙级职业安全卫生管理员试题梯次乙级职业安全卫生

105105 年第一年第一梯次乙級職業安全衛生管理員試題梯次乙級職業安全衛生管理員試題 105105 年第一年第一梯次乙級職業安全衛生管理員試題梯次乙級職業安全衛生管理員試題 Q1:Q1 :依職業安全衛生法規定,雇主應會同勞工代表訂定適合 Q1Q1 :: 其需要之安全衛生工作守則,試回答下列問題: (一)( )請列舉 44 項安全衛生工作守則內容之事項。(8(8 分) ) (( )) 44 (8(8 ) ) (二)( )事業單位訂定之安全衛生工作守則其適用區域跨 (( )) 二以上勞動檢查機構轄區時,應如何處理報備事宜? (2(2 分)) (2(2 )) A:A : AA :: (一)依據職業安全衛生法施行細則第 41 條規定,本法第 34 條第 1 項所定安全 衛生工作守則之內容,依下列事項定之: 1.事業之安全衛生管理及各級之權責。 2.機械、設備或器具之維護及檢查。 3.工作安全及衛生標準。 4.教育及訓練。 5.健康指導及管理措施。 6.急救及搶救。 7.防護設備之準備、維持及使用。 8.事故通報及報告。 9.其他有關安全衛生事項。 (二)依據職業安全衛生法施行細則第 42 條第 2 項規定,事業單位訂定之安全衛 生工作守則,其適用區域跨二以上勞動檢查機構轄區時,應報請中央主管 機關指定之勞動檢查機構備查。 1 Q2:Q2 :請列舉請列舉 55 項職業安全衛生管理計畫內容之事項。(10項職業安全衛生管理計畫內容之事項。(10 分)分) Q2Q2 ::請列舉請列舉 55 項職業安全衛生管理計畫內容之事項。項職業安全衛生管理計畫內容之事項。(10(10 分分)) A:A : AA :: 依據職業安全衛生法施行細則第 31 條規定雇主應依其事業規模、特性,訂定 職業安全衛生管理計畫,執行下列勞工安全衛生事項: (一)工作環境或作業危害之辨識、評估及控制。 (二)機械、設備或器具之管理。 (三)危害性化學品之標示及通識。 (四)有害作業環境之採樣策略規劃與監測。 (五)危險性工作場所之製程或施工安全評估事項。 (六)採購管理、承攬管理與變更管理事項。 (七)安全衛生作業標準。 (八)定期檢查、重點檢查、作業檢點及現場巡視。 (九)安全衛生教育訓練。 (十)個人防護具之管理。 (十一)健康檢查、管理及促進。 (十二)安全衛生資訊之蒐集、分享與運用。 (十三)緊急應變措施。 (十四)職業災害、虛驚事故、影響身心健康事件之調查處理與統計分析。 (十五)安全衛生管理記錄與績效評估措施。 (十六)其他安全衛生管理措施。 2 Q3:Q3 :(一(一))某營造廠工地設置吊升荷重某營造廠工地設置吊升荷重 44 公噸

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