- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
公司年度发展战略规划PPT模板
二0一三年十二月十八日
中期(2014-2016)发展战略规划
1
厚德载物 拼搏进取
中期(2014-2016)发展战略规划
一、前言
二、公司愿景、使命和中期发展目标
三、中期发展战略规划指导思想
四、中期发展战略规划工作方针
五、2014年度经营目标
六、2014年度经营目标支撑保障体系
七、2014年度经营目标控制策略
八、结束语
2
厚德载物 拼搏进取
中期(2014-2016)发展战略规划
一、前言
前言
3
厚德载物 拼搏进取
一、前言
公司介绍及行业发展前景。。。。。。。。。。。。。。。。。
4
厚德载物 拼搏进取
中期(2014-2016)发展战略规划
二、公司愿景、使命和中期发展目标
公司愿景
公司使命
中期发展目标
5
厚德载物 拼搏进取
二、公司愿景、使命和中期发展目标
公司愿景
一流企业
的要素
1、市场地位
——经济规模、产品核心竞争力;
2、可持续发展
——技术研发、自主创新能力;
3、运营能力
——盈利能力、质量管理、成本控制、
内部管理、风险控制;
6
厚德载物 拼搏进取
二、公司愿景、使命和中期发展目标
公司使命
企业发展
方向
研发和生产节能减排的高新技术产品,在企业
发展的同时,提高人类生活品质
7
厚德载物 拼搏进取
二、公司愿景、使命和中期发展目标
中期(2014-2016)发展目标
通过全体员工的共同努力,至2016年末,实现年销售收入1.6亿元,创利税6000万元;将公司打造成为科技型上市企业,为实现“ ”奠定坚实基础。
8
厚德载物 拼搏进取
中期(2014-2016)发展战略规划
三、中期发展战略规划指导思想
指导思想
9
厚德载物 拼搏进取
三、中期发展战略规划指导思想
秉承“ ”的企业使命,遵循“ ”的经营理念和“ ”的质量方针,以经济效益为中心,有效整合社会资源,充分利用现有核心优势,快速打造核心竞争力,大力推进科技创新,加速企业发展,实现企业效益、社会效益和员工利益的最大化。
10
厚德载物 拼搏进取
中期(2014-2016)发展战略规划
四、中期发展战略规划工作方针
“一二三一”工作方针”
11
厚德载物 拼搏进取
四、中期发展战略规划工作方针
“一二三一
”工作方针
工作方针
一个中心
以经济效益为中心
加强品质管理
加强考核监督
提升人力资源开发能力
提升科技创新和技术研发能力
提升内部综合管理水平
继续保持拼搏进取
的工作作风
两个加强
三个提升
一个保持
12
厚德载物 拼搏进取
中期(2014-2016)发展战略规划
五、2014年度经营目标
经营目标
13
厚德载物 拼搏进取
五、2014年度经营目标
主要指标
销售收入
净利润
销售回款
确保7000万元
26%
国外:100%
力争8000万元
国内:85%
14
厚德载物 拼搏进取
中期(2014-2016)发展战略规划
六、2014年度经营目标支撑保障体系
产品生产保障
产品品质保障
科技创新和技术研发保障
成本费用控制保障
人力资源保障
各部门业务支撑保障
产品销售保障
15
厚德载物 拼搏进取
六、2014年度经营目标支撑保障体系
产品销售保障
16
厚德载物 拼搏进取
六、2014年度经营目标支撑保障体系
产品生产保障
17
厚德载物 拼搏进取
六、2014年度经营目标支撑保障体系
产品品质保障
18
厚德载物 拼搏进取
六、2014年度经营目标支撑保障体系
科技创新和技术研发保障
19
厚德载物 拼搏进取
六、2014年度经营目标支撑保障体系
成本费用控制保障
20
厚德载物 拼搏进取
六、2014年度经营目标支撑保障体系
人力资源保障
1、完善人力资源制度体系,提升人力资源管理水平,严格控制人力资源成本;
2、完善薪酬体系,合理体现员工岗位价值和工作绩效,加强监督考核,充分调动员工积极性;
3、加强企业文化建设和团队建设,建立健全员工职业发展通道,打造人才成长环境,稳定员工队伍;
4、加强培训管理,提升管理团队综合素质和管理能力;
5、加强人才引进、人才培养和人才梯队建设,为企业未来发展提供人才支撑保障。
21
厚德载物 拼搏进取
六、2014年度经营目标支撑保障体系
各部门业务支撑保障
22
厚德载物 拼搏进取
中期(2014-2016)发展战略规划
七、2014年度经营目标控制策略
事前控制
过程控制
23
厚德载物 拼搏进取
七、2014年度经营
原创力文档


文档评论(0)