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 2. 安全教育与培训 （第四十六条） 安全生产教育的目的和作用是使企业各级领导和广大职工真正认识到安全生产的重要性、必要性, 懂得安全生产、文明施工的科学知识，牢固树立安全第一的思想，自觉地遵守各项安全生产法令和规章制度。 安全教育和培训的对象和内容： （l）新工人（包括合同工、临时工、学徒工、实习和代培人员）必须进行上岗前的安全教育。教育内容包括：安全技术知识、设备性能、操纵规程、安全制度和严禁事项，并经考试合格后，方可进入操纵岗位。 * （2）电工、焊工、架子工、司炉工、爆破工、机操工及起重工、打桩机和各种机动车辆司机等特殊工种工人，除进行一般安全教育外，还要经过本工种的安全技术教育，经考核合格发证后，方可独立操作，每年还要进行一次复查。 （3）采用新技术、新工艺、新设备施工和调换工作岗位时，要对操作人员进行新技术操作和新岗位的安全教育，未经教育不得上岗操作。 （4）定期轮训企业各级领导干部和安全干部，提高其政策思想水平，熟悉安全技术、劳动卫生业务知识，增强安全事故防范意识和能力。 *  3、安全检查与监督 安全检查与监督包括：1）建设行政主管部门及其授权的建筑安全监督管理机构对建筑安全生产的检查与监督；2）生产企业内部进行的安全检查。 企业除经常进行安全生产检查外，还要组织定期