- 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
[中学教育]如何做好教研员的责任
如何做好教研员的责任
——研究 指导服务
首先,我们要确定“教研员”三个字。“教”是我们的目的,“研”是我们的工作,“员”是我们的身份。我们是为教学服务的,是为教师服务的,最终是为学生服务的,教研员不是“官”,只是一个为大家服务的“员”。只有弄清楚了自己的目的、工作、身份,才能更好的工作和学习。教研员的责任就是“研究、指导、服务。只有弄明白这些才能成为教师成长的推动者和合作伙伴。明白了工作职能,我们对工作就有了新的要求。具体做法如下:
一、做好教学研究
第一步,亲自实践。 “是想知道李子的味道,就是亲口尝一尝”,想知道课程教学是怎么一回事,只有深入课堂,成为课堂中的一份了。像“小马过河”要想知道河的浓度,只有亲自“下河”才行。所以教研员不能只“研”不“教”,不能只“教”不“研”。
第二步,做到八个精心。
1.精心制定教学计划。教学是系统工程,不能“随心所欲”。要从整个学期出发,纵观全局,更要“瞻前顾后”。做到每节课、每个学期、甚至每年级无缝联结。
2.精心开发课程资源。台上一分钟,台下十年功。要想课程精彩,必需精心准备。
3.精心备课。课前要明确本节的重点、难点。不然会出现指东打西的局面。老师讲的糊涂,学生学的受罪。要知道学生学习的情感,让学生由要我学到为我要学。要有实时课堂练习,牛刀小试,学的才有根。
4.精心上课。上课要的是效率,要的学生乐学,不是形式。我们不要应试教育的学习,不是不要学习了,是要更好的学习。不是不要成绩了,是要真正的成绩。如何精心上课,课上的如何,因人而异。但课导入要精彩,引导学生进入学习的境界。课要有内容,不要引导占了主,那就是喧宾夺主了。要把课堂还给学生,学生才是课堂的主人。我们只是帮县者。要有课堂练习,学生会有着力点,如同走路有参照物。
5.精心作业教学。我镇正在进行一种教学尝试 “作业管理教学”。已取得了一定的成绩。具体方法。一、规范作业种类。做到不同作业有不同的功能。二、分层次布置作业,不同情况的作业能反映不同学生的学习。
6.精心测试。测试是眼。一个人闭关眼走路是凶险的。是无法到达目标地的。
二、做好指导工作。什么是指导,如何指导?我的理解是,指导是相互学习,是互补有无。只能俯下身子,才能虚心,才能学习,才能提高,才能得到别人的认可。具体做法:
1.与教师形成互动合作,利用团队力量,共同提高。实行“捆绑式“考查办法,就是对一个班级、一个年级或一个单位施行捆绑考核。这样能加强团队的凝结力,利用团队内部力量,互相监督。
2.组织观摩活动,集思广益。让大多数教师参与进来,变被动为主动。教师成为活动的主人,积极贡献自己的力量。
3.为教师搭建展示自我的平台。这个世界不是缺少美,是缺少展示他们的平台。有了良好的平台,教师才能放开手脚,大展雄才。
三、做好服务工作。为教师服务、为教学服务是教研员教研工作的主题。教研员是服务员,做好服务工作,是本职。
总的说,教研员要做好职责,发挥自己的力量,将新教改进行下去。做好服务员,发挥自己的力量。
您可能关注的文档
- [专业文献]房地产小知识.doc
- [专业文献]手部的安全防护--5分钟交流.ppt
- [专业文献]拍鞋网触手可及的电子商务B2C.doc
- [专业文献]投资办厂主要成本.doc
- [专业文献]指标完成概述情况.doc
- [专业文献]数字色彩课程教学大纲新.doc
- [专业文献]新员工入职考核试题阶段一20110614.doc
- [专业文献]新手上路基金学习.doc
- [专业文献]本轮熊市产生的原因及终结.doc
- [专业文献]案例1 春兰集团以电子商务谋求竞争优势.doc
- 2025年金肯职业技术学院单招职业适应性测试题库带答案.docx
- 2025年钦州幼儿师范高等专科学校单招综合素质考试题库完美版.docx
- 2025年钟山职业技术学院单招职业适应性考试题库参考答案.docx
- 2025年金华职业技术学院单招职业技能测试题库附答案.docx
- 2025年闽南理工学院单招职业技能测试题库审定版.docx
- 2025年闽南理工学院单招综合素质考试题库审定版.docx
- 2025年闽南理工学院单招职业倾向性考试题库汇编.docx
- 2025年闽南理工学院单招职业倾向性考试题库推荐.docx
- 2025年闽北职业技术学院单招综合素质考试题库1套.docx
- 2025年长沙轨道交通职业学院单招职业技能考试题库一套.docx
文档评论(0)