区属部门,镇(街道)主要领导干部离任监督交接制度.docVIP

-PAGE 6- xxx区区属部门、镇(街道)主要领导干部 离任监督交接制度 第一条 为加强对领导干部的监督管理，进一步明确领导干部的工作责任和经济责任，增强领导干部的责任意识和自律意识，结合我区实际，制定本制度。 第二条 本制度所称的区属部门、镇（街道）主要领导干部是指区属各部门、镇（街道）党政正职领导干部，以及上述单位（含各指挥部）中主持工作的副职领导干部。 第三条 主要领导干部在办理调任、转任、免职、辞职、退职手续前，应当按照本制度的规定，在有关部门的监督下，清理单位财政、财务、资产情况、重要工作情况和个人使用的公有财物等，与接任者办理离任交接手续，并将交接的内容作为政务公开的一项重要内容。 第四条 离任监督交接的主要内容： （一）经济责任事项 1、任职期间的经费收支结余情况，包括财政收支的结余或赤字情况，预算外收支结余情况，任职期间移用或挪用各项专项资金（基金）情况等； 2、任职期末的资产情况，包括资金（基金）结余情况、固定资产及库存材料情况等； 3、任职期间的债权债务情况，包括应收暂付款项、应付暂收款项和未入账的各项借款、应缴未缴的有关税费、应付未付的招待费、会议费和基建、维修款等； 4、任期内与外单位存在的承包、租赁、合作、抵押、担保、资产出借等经济往来事项的相关书面材料。 （二）干部人事工作 1、任期内本单位编制核定使用情况、领导班子职数和中层干部职数核定与配备情况、科室变动情况、临时工作人员增减情况等； 2、任期内下属单位、归口管理或挂靠的社会团体设置及经费来源、收费项目及业务开展情况等。 （三）重要工作事项 1、任职期间重要工作开展情况与主要任务完成情况； 2、任职期间的投资、工程项目的相关情况； 3、任期内已发生但尚未处理或尚未处理完毕的经济纠纷、诉讼事项的相关材料和有关书面说明； 4、重要历史遗留问题，以及其他经常出现群体性事件但由于各方面原因任期内得不到解决或尚未解决完毕的重要情况的有关说明材料。 （四）个人保管使用的公有财物 离任领导干部个人保管和使用、借用的公物、公款，包括办公设备、交通工具、文件、票据、计算机和数据软盘等物品或资料。 （五）其他需要说明和交接的事项。 第五条 离任监督交接工作由区委组织部、区纪委、区审计局和区财政局等成员单位负责。具体职责：组织部门牵头抓总负责协调整个监督交接工作，做好前期布置、正式书面通知、组织对《离任监督交接书》的核实审查、举行交接仪式、做好台账归类和交接后续等工作；审计部门主要负责经济责任事项的核实审查；纪检部门主要负责重要工作事项的核实审查，并对离任领导干部故意拖延不办理交接手续或在交接内容上弄虚作假的行为进行核查；财政部门主要负责经济责任事项中固定资产、政府采购和核销以及专项经费使用情况的审核。 第六条 离任监督交接的程序和办法： （一）组织部门在办理有关领导干部离任手续前，向离任者发出离任交接通知书，并抄送接任者和其他离任监督交接成员单位。 （二）离任者接到离任交接通知书后，一般应在5个工作日内，按照本制度第四条规定的内容，清理单位的财政、财务、资产情况，干部人事工作情况，重要工作情况和个人使用的公有财物等，并填写《离任监督交接书》，列明移交的具体内容。 未在单位账面上反映的各种借款、集资款、押金、暂存款、工程款和其他款项，离任领导干部和所在单位应当及时通知往来单位和个人进行结算，暂时不能结算的，按照正常的财务审批程序进行登记，确立债权债务关系。 （三）离任监督交接必须举行交接仪式，交接仪式由区委组织部主持，各离任监督交接成员单位共同参与监督。在交接仪式上，由离任者、接任者、离任监督交接成员单位代表共同在《离任监督交接书》上签字。交接时，现金、有价证券、公章、单位数据光盘、个人保管使用的交通工具、计算机等须当面点清、移交。 办理交接手续时，接任领导对交接事项有疑问的，可当场提出，离任领导应当对接任领导提出的问题当场进行解释。 交接手续一般应在接到离任交接通知书后的10个工作日内办理完毕。交接书一式七份，离任领导和接任领导各执一份，交接单位存档一份，各监督交接单位备份一份。 （四）交接手续办理完毕后，交接单位应在本单位的政务公开栏公示交接的各项内容，接受广大干部群众的监督。公示时间一般为3天。公示期间，干部群众可以通过电话、书面或面谈等形式向区委组织部干部监督室反映、举报有关情况和问题。 第七条 公示期间没有收到反映、举报的，组织人事部门凭《离任监督交接书》办理行政、工资等调动手续。 公示期间有收到反映、举报的，对于署名或当面反映、举报的情况和问题，由区委组织部组织有关人员进行调查核实；对匿名反映、举报的情况和问题一般不调查核实，但对问题严重、且线索清楚、内容具体的，应当进行调查核实。 对离任领导干部故意拖延不办理交接手续的，或收到反