年底班子整体工作情况汇报.doc

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年底班子整体工作情况汇报

班子整体工作情况汇报 各位领导、同志们: 上午好,现在我代表班子做整体工作汇报,有不妥之处,请指正。 2008年,五道营乡在县委、县政府的正确领导下,在县直各部门的大力支持下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十七大、十七届三中全会精神为指导,坚持党的建设、经济建设、政治建设、文化建设、社会建设五位一体协调发展。全年完成财政税收413.2万元,完成计划指标的100%;新上项目5个,农业产业化龙头企业达到10家。全年固定资产投资4500万元;乡域生产总值达9453万元,人口出生率控制在11.1‰,农民人均纯入1865元。全乡经济和社会各项事业都取得了可喜的成绩。主要表现在以下五个方面: 一、强化“六项建设”,提高基层党组织的凝聚力和战斗力,实现党的建设明显加强。 按照县委要求我们以巩固“乡镇党委建设年”活动成果为目的,以增强基层党组织的凝聚力、战斗力和号召力为目标,以扎实开展“紫塞先锋”工程和“3521”工程、加强党的思想作风、组织、制度、村级组织活动场所建设和“三级书记”大接访活动为重点,实现了党的建设明显加强。 (一)扎实开展“紫塞先锋”和“3521”工程活动 一是深入实施“紫塞先锋”工程。按照县委提出的“一个支部一面旗,一名党员一件事”的要求,结合“六项行动计划”,在机关、企事业单位设立“紫塞先锋”工程党员先锋岗、“紫塞先锋”工程党员责任区、乡、村“紫塞先锋”工程党员示范窗口,为党员服务群众,发挥党员先锋模范带头作用搭建了平台。在先锋岗、示范窗口挂牌公示并佩戴上岗标志,做到“紫塞先锋”工程人人皆知,动员党员立足岗位,争先创优,在各单位、各阶层形成“作表率,争先进,比奉献,创一流”的浓厚氛围。在企业支部的车间和办公地点悬挂体现企业精神的醒目标语或反映企业文化的“管理格言”。在公路沿线和企业门口树立“树党员先锋形象、做领民致富模范”和“带头致富、领民共富”的紫塞先锋工程醒目牌2块。使广大群众,党员、企业员工时时刻刻受到熏陶,树立“团结拼搏,超前突破,争创最佳”的企业精神。驸马山庄股份有限公司党支部被县委组织部确定为“紫塞先锋”工程示范基地。各支部充分发挥党员的先锋模范作用,在特殊时期体现了党组织的战斗堡垒作用和党员的先进性。四川地震,全乡党员干部自发为灾区捐款38802元。7月2日,我乡三道营村遭遇特大雹灾,灾情造成直接经济损失742万元,农业经济损失480万元。根据此情况乡党委、政府组织各支部、村、企事业单位为三营村捐款11390元。各村出工援建64工时。带动群众开展减灾,保持了社会稳定。二是认真开展“3521”工程。乡党委把“3521”工程作为基层党建工作的重要内容,纳入基层党建目标管理。不断完善三项创建工作机制,开创基层党建工作的新局面。以加强党员发展教育管理、整章建制、健全各类档案为主的基础工作,力争达到“三规范一满意”的目标(即基础建设规范、制度建设规范、机制建设规范和群众满意)。加强对各村组织实施“3521”工程的考核管理与督导。采取日常检查与集中考核相结合的办法进行,发现问题通过及时指出、下发整改通知书等形式解决。 (二)加强思想作风建设 1、加强思想建设。 (1)完善乡村学习制度,以乡党校和村党员活动室为阵地,定期组织乡村党员干部学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的“十七大”和十七届三中全会精神、党风廉政建设、反腐败专题讲座和党的各项方针政策。(2)组织乡村两级一行60多人到黄旗、选营、黑山嘴、大阁等乡镇参观学习种植、养殖科技知识等实用技术、学习产业化调整及文明生态村建设先进经验,推荐乡村干部到市、县党校参加理论培训班,鼓励支持乡村干部函授学习。提高他们总揽全局,驾驭市场协调各方的能力。全年共组织乡、村干部学习10次,人员600人。现乡内37名在职干部达研究生学历的2人,本科学历的9人,专科学历的21人,农民党员取得绿色证书的达20余人。 2、加强作风建设。 (1)坚持加强党风廉政建设。一是认真贯彻落实党风廉政建设责任制。按照县委、县政府、县纪委的安排部署,乡党委把此项工作放在首位,建立领导机制,考核机制,追究机制,“三位一体”的党风廉政建设责任制运行体系。成立了以乡党委书记为组长的党风廉政领导小组,制定了党风廉政建设实施方案和党风廉政建设和反腐败工作任务分工,制定各村目标考核责任书,把党风廉政建设层层分解,细化和量化。实行党政一把手负总责,副乡级领导干部实行“一岗双责制”。在自已分管的工作范围内抓好党风廉政建设,层层签订责任书。形成一级抓一级,层层抓落实的领导体制。自觉抵制各种消极腐败现象,做到了年初诺廉、日常践廉、年终述廉,带出一支勇于吃苦、敢于拼搏、作风正派、工作一流的党员干部队伍。二是严格落实领导干部廉洁自律各项制度。廉洁从政制度不断完善。建立了领导干部廉政承诺公示栏、廉洁自律

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