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- 2018-03-06 发布于湖北
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平安保险内部培训:意外险与健康险基础知识以及销售实务精品
* * 资料: 平保人[2001]012号文件第18条中规定,员工病假期间的工资待遇如下:实际工作年限十年以下,司龄五年以下的,为本人工资的50%,司龄五年以上的为本人工资的60%;实际工作年限十年以上,司龄五年以下的,为本人工资的60%,司龄五年以上十年以下的为本人工资的80%;司龄十年以上的,为本人工资的90%。这段文字表明,您一旦生病住院,不能上班,收入就会减少,加上医疗费用上的压力,无疑于雪上加霜。 “住院安心保险”能不能分散和转移这种风险。 同一手术器官移植和手术医疗保险金不可兼得。 * 练习: 某公司为其员工投保《团体住院安心保险(99型)》一档一份,包括一般住院日额保险金,癌症住院日额保险金,器官移植保险金,手术医疗保险金。 员工李先生,年龄35岁,须年缴保费为 = 141 + 4 + 36 + 77 =228元,若他在一年内因初患癌症住院30天,则可得赔付为(50 + 100)*30 = 4500元。若需要手术,手术费6000元,则其可得赔付为6000 * 80%= 4800元,若须器官移植,则最多可得器官移植保险金50000元。 * * 什么是重大疾病? 治疗重大疾病的成本是什么? 通常为人民币3万到5万元。严重的时候可能更多; 患者失去的收入。具体情况因人而异; 请注意,日常生活开支会出现较大增长。 治疗重大疾病的资金来源有哪些? 储蓄——需要付
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