树立安全思想对照.docVIP

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  • 2018-03-07 发布于河南
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树立安全思想对照

树立安全思想 对照“五查五看” 为安全生产提供思想保证 按照集团公司党委要求,结合工作实际,对照“五查五看”标准,现将近期的工作情况作以总结: 一、基本情况及存在问题 一查思想观念,看安全第一的思想是否树立。今年以来,围绕公司维修生产的工作中心,始终把加强员工的安全思想教育,强化安全责任意识作为一项主要工作任务来抓。通过安全培训,“三会一课”等活动,有针对性的开展安全思想教育活动,针对公司维修生产高空作业的工作实际,重点加强安全知识培训,增强员工自我保安意识,下发安全培训试卷,进行闭卷考试,对考试不及格的员工扣罚“反三违”奖金,通过安全思想教育和培训,引导员工树立安全责任意识,筑牢安全思想防线。虽然在工作中树立了安全第一的思想观念,但在意识中还存在依赖思想,认为安全工作是行政领导的工作,自身重视程度还不够,这些不足将在今后工作中加以克服,加强重视程度,始终把安全思想教育放在工作的首要位置,牢固树立安全思想。 二查工作思路,看安全工作思路是否清晰。作为公司领导班子成员,始终把公司制定的工作目标和任务放在首位,配合公司主要领导,重点抓好安全思想教育工作,实现安全生产,杜绝轻上以上事故的发生,紧紧围绕“安全第一、预防为主”的工作方针,开展扎实有效的活动,为实现安全生产的工作目标奠定基础。 三查工作作风,看安全工作是否真正做到尽职尽责。对待安全工作,能够严格遵守各项安全规定,尽职尽责的完成上级交办的各项工作任务,保持严肃认真的工作态度,对生产中出现的问题进行督促,对出现问题的干部和员工进行追究和处罚。不定期对基层各单位班中脱岗、午餐饮酒等问题进行检查,防止员工出现麻痹大意和松懈心理。虽然作风得到不断加强,但在思想上还存有侥幸心理,认为公司是生产辅助单位,不是生产一线单位,安全思想有时会出现松懈,这都需要在今后的工作中不断改进,杜绝侥幸心理的存在,切实把安全思想放在第一位。 四查体制机制,看安全工作是否规范。针对公司的安全生产状况,制定相应的制度和规定。加强对上级精神的贯彻落实,对安全生产的规章制度,能够认真遵守,严格履行,对制度中不完善的地方,能够认真思考,并提出相应的意见和建议,起到行政领导的参谋助手作用,为实现公司的安全生产献计献策。 五看方式方法,看安全工作是否讲究实际。围绕公司的安全生产实际,开展有针对性的安全教育活动,增强员工的安全责任意识。深入开展“党员手拉手安全上岗”、“安全知识有奖问答”、“趣味运动会安全知识答题”等形式多样的文体活动,促进公司的安全生产。虽然围绕安全生产开展了一些活动,但在方式方法上还不够灵活,缺乏创新性,今后将努力多开展一些形式新颖的安全教育活动,将安全思想深入人心。 二、下步整改意见 针对工作中出现的问题,我将在今后工作中不断加以改进,重点做好以下几方面工作: ①是加强学习,多学习安全知识,提高自身的安全认识,加强对下级安全工作的指导;②是加强监管力度,多深入生产一线,对员工的不安全思想和行为进行监督和检查;③是转变思想观念,牢固树立安全第一的思想认识,严格落实各项安全生产制度,防止出现侥幸、麻痹心理;④是创新工作,围绕安全生产工作,积极开展有实效性的活动,营造良好的安全氛围;⑤是拓宽工作思路,为实现公司的安全生产提供好的方法和建议。⑥是抓好落实,对上级提出的要求尽心竭力,尽职尽责的完成,为实现公司生产任务的长治久安做出贡献。 1

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