[政史地]企业与劳动者.pptVIP

（2012临沂模拟）几年前，王先生投资10万元开了一家服装店，以经营时装为主，受到了很多年轻消费者的欢迎。经过几年的发展后，现在的王先生又同另外两人分别以资金60万元，土地（50万元），设备（30万元）共同成立了一家服装公司，他们各自以其出资额为限对公司承担赔偿责任。这家服装公司属于： A．股份有限公司 B．个人独资公司 C．合伙企业 D．有限责任公司 ①以市场为导向，调节生产规模、优化产品结构、生产适销对路的高质量产品 ②坚持“引进来”和“走出去”相结合，积极参与国际竞争与合作，提升竞争力。 ③坚持科学发展观，走新型工业化道路，实现经济效益、社会效益与生态效益相结合。 ④增强社会责任感，如：维护劳动者合法权益,构建和谐劳动关系；节能减排，建设生态文明。 （1）某市素有“中国锁都”之称，有大量私营企业从事锁具生产。近年来，铜、锌等原材料价格大幅上涨，该市企业，加大研发投入，改变以模仿为主的制造式艺，使用新型、便宜的人工合成材料，使产品种类不断推陈出新，销售是持续上升，并吸纳了大量失业人员。 分析：?提高自主创新能力，依靠技术进步，促进产品升级换代；降低成本，形成自己的竞争优势。非公有经济发挥了吸收劳动者就业作用。 （2）某公司敏感地意识到无线通讯产品在全球将会有巨大的市场，果断决定放弃和压缩电缆、电视等原有的核心业务，集中资金和人力生产移动通讯产品，适时的业务转变，使公司成为全球无通讯市场的佼佼者。 分析：制定正确的经营战略。以市场为导向调节生产规模、优化产品结构、生产适销对路的高质量产品。? （3）某语言培训学校在发展过程中不断突破，先成立了投资有限公司，后又在纽约证券交易所挂牌上市，开设分支机构，最终从一个私人企业成长为国际化的教育科技集团。 分析：?实行股份制，进行规范的公司制改革；实施“走出去战略” ； 抓住经济全球化带来的机遇，利用国际资本市场筹集资金。 4.解决我国就业问题的措施 （2012青岛质检）2011年青岛市公务员报考人数达45612人，最热职达651∶1。面对“公考”现状，政府应该引导劳动者(　　) ①树立平等就业观　 ②树立多种方式就业观　 ③树立自主择业观 ④提高个人素质，争取高薪职位 A．①② B．③④ C．①③ D．②④ 【解析】此题考查了就业观念。“公考”热反映了劳动者对单一工作岗位的追求，可见没有树立多种方式就业观，故②正确。之所以追求单一的就业岗位，关键在于劳动者没有树立职业平等观，故①正确。参加“公考”本身就是自主择业的体现，故排除③。此题没有体现个人素质问题，排除④。 （1）我国劳动者享有的权利的内容 （2012厦门3月质检）国务院印发的《关于批转促进就业规划（2011-2015年）的通知》指出，“十一五”时期，我国就业工作取得显著成效，形成了和谐的劳动关系。从政府的角度看，其原因是 ①促进企业生产的发展与维护劳动者权益相结合 ②依法签订劳动合同，健全劳动关系协调机制 ③转变就业观念，劳动力合理有序转移 ④实施扩大就业发展战略，有效应对国际金融危机 A．①④ B．②③ C．①②④ D．②③④ 【解析】此题考查维护劳动者权益的措施。解题的关键在于“政府角度”，依法签订劳动合同，转变就业观念更新是企业和劳动者角度，②③不选。①④是政府角度，应选。 （2012中山模拟）2011年劳动者权益受到侵害的现象仍时有发生，仅第一季度，广东省各级劳动争议仲裁委员会共立案受理劳动争议案件7369件。下列关于维护劳动者合法权益的说法中正确的是(　　) A．只有通过法律途径才能维护劳动者权益 B．劳动者享有权利是履行义务的基础 C．签订劳动合同是维护劳动者合法权益的前提 D．劳动者要增强权利意识和法律意识 【解析】此题考查维护劳动者权益的措施。维护权益不但可以通过法律，还可以通过行政仲裁等手段，排除A。义务是权利的基础，排除B。履行义务是维权的前提，排除C。 6.依法维护劳动者权益 （2）实现和维护劳动者的权益的原因 ①劳动法的规定，社会主义制度的本质要求； ②是保障劳动者主人翁地位的前提； ③是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证。 知识整理 3.如何维护劳动者的权益 （1）从国家方面讲： ①实施积极的就业政策，多渠道扩大就业。加强劳动保护，改善劳动条件，完善社会保障体系。 ②制定和完善《劳动法》、劳动合同制度，规范和协调劳动关系，依法维护劳动者权益。 （2）从企业方面讲： 　 企业经营者应不断提高自身素质，增强法制观念和道德意识，严格执行劳动法的相关规定，做到依法经营，严禁侵犯劳动者权益的行为。 （3）从劳动者方面讲： ①自觉地履行劳动者义务,是获得权利、维护权益的基础。 ②依法签订劳动合同，是维护劳动者合法权益的重要依据。 ③增强权