业技术人员综合素质能力的培养与提升分.docVIP

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  • 2018-03-07 发布于浙江
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业技术人员综合素质能力的培养与提升分.doc

业技术人员综合素质能力的培养与提升分

1. 良好的挫折训练和教育并不在于保护个体免受挫折, 而是创设和安排适当的和, 使个体磨练得意志坚强, 不怕困难, 百折不挠, 实现目标。 (填空 ) 2. 意志行动的目标必须是、、,不能互相矛盾,也不能同时指向多个互不相容的目标,而且,这个目标必须内化为行为者自身能够认同、追求的价值观念。 (填空 ) 3. 活在当下的真正涵义来自,禅师说吃饭就是吃饭,睡觉就是睡觉,这就叫活在当下。 (填空 ) 4. 是组织中主要的压力源之一。组织设定过高的工作定额或对员工工作结果的质量要求过于严格,都很容易造成工作者的疲劳和精神紧张,严重时可能引发精力衰竭。 (填空 ) 5. 压力在本质上是由于_和_相互作用引起的,也就是说,除了环境和组织方面的因素外,个体本身也可能是压力产生的来源或中介。 (填空 ) 6. 人要自尊,必须抛掉。一个人既不要狂妄自大,也不要妄自菲薄,更不能为取悦于人而不顾自己的人格。 (填空 ) 7. 由于人的需求是多方面的,因而动机也不可能是单纯的。而是_、_的。 (填空 ) 8. _是个人遭受挫折时的自我调节能力,具有很大的伸缩性。 (填空 ) 9. _对社会群体危害。过度的严重危害组织员工的身心健康。 (填空 ) 10. 当人或组织感觉到压力时, 会地调整自己以适应变化,无形中这种压力变成了发展的动力。 (填空 )

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