电气化公司创先争优活动简报(第十期)).docVIP

中铁电气化局电气化公司党委 深入开展创先争优活动 简 报 第10期 中铁电气化局电气化公司党委深入 开展创先争优活动领导小组办公室 2010年10月9日 电气化公司党委 “三个明确”推进创先争优示范工程建设 为发挥“选树先进、典型引领”的示范带动作用，在全公司各级党组织和党员中掀起“创先争优”活动新热潮，电气化公司党委采取“三个明确”措施，推进创先争优示范工程创建活动深入开展。 一是明确目标。公司党委结合党建工作实际，在全公司各级党组织和党员中确定了“211创先争优示范工程”创建目标。主要包括：创建两个段级示范党总支（党工委），10个作业队示范党支部，100名党员示范岗。在此基础上，确定创建集团公司党委创先争优示范党委1个，示范党总支（党工委、党支部）6个，党员示范岗50名。 二是明确标准。公司党委进一步细化了本单位创建示范党总支（党工委）的“四强”标准、创建示范党支部的“五好”标准，确定了党员领导干部创建示范岗的“五个表率”标准、一般党员干部创建示范岗的“五个模范”标准、普通党员创建示范岗的“五先五最”标准，明确了以“五比五看一争”为主要手段的示范党总支（党工委）、示范党支部、党员示范岗创建成果评价要素。 三是明确抓手。第一，以公司党委编写的《项目党群工作标准化指导手册》、《作业队党群工作标准化手册》为标准，规范项目党工委、党支部的组织建设、工作制度建设、基础台帐建设、工作过程管理。第二，规范公开承诺。以明确承诺事项侧重点，制定承诺工作流程，建立承诺落实卡、领导点评和联系制度，确保承诺工作不走过场，取得实效。第三，以确定“党员先锋号”工程创建区段，落实责任人、创建目标、创建措施、督促检查考核人，为党员发挥先锋模范作用、开展创新创效提供平台。第四，以授示范党支部、党员先锋号工程旗帜，悬挂标志牌，制作党员示范岗业绩展牌等形式对示范主体进行激励。第五，开展“当好一面旗、做到一标杆、负责一个责任区、责任区内一片红”的党员创岗建区“四个一”活动，坚持“党员先锋岗”月度业绩公示制度，激励党员在攻坚克难、服务群众等工作中当先锋、做表率的“创先争优”积极性。第六，坚持思想引领，通过广泛宣传“干高铁、想高铁、融入高铁”，“人人讲标准、事事有标准、处处达标准”，“三严作风”、“六个标准”意识、“五精”工作法等高铁标准意识和四个标准化要求（管理制度标准化、人员配备标准化、过程控制标准化、现场管理标准化），引导员工转变思想观念，树立适应高铁时代要求的全新工作理念。第七，坚持党建带工建、党建带团建。通过抓作业队“院落文化建设、工作区域文化建设、生活区域文化建设、学习娱乐文化建设”，推动实施“军事化管理”，深入开展劳动竞赛、每月评选职工明星、青年标兵，组织开展合理化建议等活动，发挥党组织围绕中心，凝心聚力，构建和谐的凝聚保障作用。 电气化公司六沾项目部党工委 举办作业队厨师“厨艺大比拼”活动 国庆节期间，电气化公司六沾项目部党工委在全线作业队厨师中组织的“厨艺大比拼”活动，得到全线职工的充分肯定。 此次厨师厨艺比拼活动，既是六沾线项目党工委兑现“创先争优”公开承诺事项中党建带工建的重要内容之一，又是项目党工委结合当前六沾线掀起攻战会战高潮实际，从为职工办实事，进一步提升后勤服务质量方面，发挥党组织凝聚保障作用的充分体现。 本次活动，共有来自六沾项目部10个作业队职工食堂的11名选手参加了比赛，达到了全面考察参赛选手的厨艺，激励基层厨师立足岗位练技术积极性的预期效果，为落实项目党工委提出的提升服务基层员工能力要求提供了有力保证。 在“创先争优”活动公开承诺中，六沾线项目党工委认真贯彻电气化公司党委要求，围绕项目标准化管理、项目安全生产和质量创优、项目团队建设、项目文化建设、“三工”建设实际、项目党工团“创先争优”活动实际，共向广大职工做出了十项承诺。 三段 张信梅 1