麦田计划地方分社成立申请规则.docVIP

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麦田计划地方分社成立申请规则

麦田计划地方分社成立申请规则 ??? 一个地方的麦田团队要申请成立分社,首先必须是一个麦田计划在当地已经发展成熟的团队。 ??? 所谓“发展成熟”,包含几个方面的条件。 ??? 一是要有稳定的志愿者团队,拥有固定志愿者30人以上,有稳定的五人管理小组。 ??? 五人管理小组包括召集人一名,财务人员一名,资料管理人员一名,其他两名的职责由地方自定。 ??? 五人管理小组成员应该至少在论坛注册半年以上。 ??? 在申请成立分社时,召集人及五人小组成员必须提供有效的身份证明及详细的个人介绍,并且五个成员都应该是经常跟总社有沟通或者经常在论坛参与发言,讨论,为大家所熟悉的麦友。 ??? 二是当地团队要有一定的活动能力。这一点是通过在申请之前的活动记录来进行考核。活动记录主要包括图片展和走访两方面。其他的一些公益活动可以作为考核的参考内容,但不起决定作用。 ??? 三是当地团队整体上要跟得上麦田的方向,要认同麦田的理念,并遵守麦田计划的规则。 ??? 召集人由当地团队的所有麦友选举产生。召集人需要具备以下条件: 1、认同麦田计划理念,服从麦田计划的管理。 2、有较多的上网时间,熟悉电脑基本操作,通过网络能够流畅地与大家进行沟通。 3、有一定的组织管理能力,处事周到细致。 4、有一定的社会活动能力。 5、在当地麦友中有一定的威望,能够把大家团结在一起。 ??? 五人管理小组成员应该熟悉麦田计划的所有规则及麦田计划的活动内容,能够正确地引导麦友们了解麦田的理念,参与麦田活动。当因故需要离开管理小组时,应该主动做好工作交接,不可不负责任地一走了之。 ??? 总社决策团队在接到成立分社的申请后,应在一周内作出回复。如果申请被接受,将给予提出申请的团队半年的考察期和改进意见。在考查时间内,如果该地方能够正常开展麦田活动并加以改进,即可通过申请,成立正式分社。 ??? ?注意事项 1、 分社活动要遵守麦田计划章程,服从麦田计划决策团队及人力部的管理 2、 分社开展活动,有义务向决策团队汇报活动情况,并做好论坛反馈工作。 3、 分社召集人要承担活动的策划、组织、人员调配等工作,分社工作情况要定时向决策团队汇报。 4、 分社召集人因各种原因需要辞去召集人职务,需提前向人力部提出申请,等待下一任召集人交接好工作方可离开。

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