《管理信息系统MIS》.doc

课 程 设 计 课程名称____管理信息系统______ 题目名称__ 人事管理系统 __ 学生学院__ _ 专业班级_ __ 学 号__________ 学生姓名_____ ______ 指导教师________________ 2009 年 1 月 1 日 广东工业大学课程设计任务书 题目名称 人事管理系统 学生学院 专业班级 姓 名 学 号 一、课程设计的内容 本《课程》教学大纲 目录 概述 5 1.系统分析 5 1.1用户需求 5 1.2可行性研究 5 1.3现状调查 6 1.4目标分析 7 2系统设计 8 2.1总体设计 8 2.1.1一般关系模型设计 8 2.1.2处理流程总体设计 9 2.2详细设计 10 2.2.1代码系统设计 10 2.2.2 数据库结构的具体设计 10 3 系统实现 12 4 系统评价 14 附表 15 MIS课程设计报告 概述：人事管理系统就是用电脑代替大量的人工记录，完成众多信息的处理，方便、准确度高，且可以长期保存。人事管理系统，为个人提供资料查询服务，为企业提供工员分工等服务。本系统基本上能满足现代企业人事管理的需求，人事管理系统中使用各种表格，保存相关的人员信息，方便查询、浏览、修改等操作。随着时代的进步，企业也逐渐变得庞大起来；当今社会人员流动越来越频繁，使得企业人事管理工作也变的越来越复杂。如何管理好企业员工的信息，成为企业管理中一个大的问题。如果能实现企业人事管理的自动化，无疑将给公司管理部门带来很大的方便。 最初的人事管理是靠人工完成的，当企业规模教小的时候，人力可以完成，随着企业规模的逐渐增大，企业员工人数越来越多，依然维持着人力进行的人事管理，必然回造成工作效率低，工作错误增高的问题。 人事管理系统就是把分散的企事业单位的职工信息实行统一、集中、规范的收集和管理，建立分类编号管理，为企事业单位和职工解除后顾之忧。 人事管理系统就是为企事业单位提供信息检索、信息存取等服务 方案二：由企业人事部门自行开发或委托开发，采用结构化生命周期开发方法，直线式开发策略，使用SQL Server +delphi开发C/S系统。 必要性 可能性 有益性 技术 方案一较为简单，用户操作也比较方便。否则，手工处理速度慢，效率低。 方案二具有很好的扩展性和延伸性，便于后期的维护和升级。用Delphi开发的系统速度快，准确，数据的安全性好。 方案一所需人员及其技术水平、软硬件设备不多，资源容易满足。 且开发容易。 方案二需要多台电脑，组建部门的局域网，此方案的开发涉及网络操作，开发的难度较高，特别是数据的安全性以及权限控制都必须得到保证。 方案一容易满足，但对企业的信息技术发展、综合技术水平提高和技术创新等促进作用不大。 方案二有利于改善企业的信息技术发展，促进网络化办公与合作。 经济 方案一能加快帐务处理速度和效率，初步实现计算机化操作。 方案二可以进一步实现财务部门的网络化办公，实现业务协同，提升整体效率 方案一开发维护成本较低，系统建设不需要很大的投入。 方案二网络平台的建设投资要花费比较大的费用。要对相关人员进行专门的管理培训。 方案一对工作效率的改进不大，尤其是无法实现多用户同时操作。 方案二可以较大程度的提高公司管理效率，减少管理成本和费用。 社会 若不采用方案一，则企业仍处于手工处理阶段，效率低且容易出错，增加管理难度。 若不采用方案二，则企业部门内部协调性不够，难以实现网络化帐务处理 方案一对原来的工作融合性较好，对企业影响不大。 方案二需要适当改变原来的工作方式和管理模式，但也能提高企业的业务水平。 方案一能由手工阶段较好地平稳过渡，无需太多调整。 方案二提高企业的信息化水平，改变员工的网络协同办公观念，便于对于交流。 1.3现状调查： 1 现状的业务流程图： 2相关单据票证帐簿报表（见附表）。 1.4目标分析： 原则1（确定实体）：能独立存在的事物，例如人、物、事、地、团体、机构、活动、事项等等，在其有多个由基本项描述的特性需要关注时，就应把它作为实体。 由此原则和需求分析可以得到以下： 主实体：部门、职工、工资、员工调动表 从实体是：操作员 原则2（确定联系）：两个或多个实体间的关联与结合，如主管，从属，组成，占有，作用，配合，协同等等，当需要予以关注时，应作为联系。联系通常是某类行为动作，ERD中关注的是其状态与结果而非其过程。 实体间的联系可分为一对一、一对多、多对多等三类，在确定联系时还要确 定其类型。 原则3（确定属性）：实体的属性是实体的本质特征。实体应有标识属性（能把不同个体区分开来的属性组），并指定其中一个作为主标识。联系的属性是联系的