少子化与老年化.pptVIP

?少子化與老年化 資管2C陳信元 資管2C黃崇保 資管2C涂偉勤 資管2C黃中義  我們先來看個笑話吧~ 為什麼沒有人口，就沒有未來 老年化問題 企業缺少工作人才 房地產 已開發國家因為生育率低，新生兒數量少，老人越來越多，國家照顧老人的社福政策或醫療費用支出比例持續加重，財政收入卻因勞動人口減少而難以增長。人口負成長是臺灣和其他已開發國家都無法逃避的問題，唯一的策略就是減緩老化，拉長因應問題的時間。為了改善人口老化，許多已開發國家鼓勵生育，甚至放寬移民限制，希望藉著移入人口減緩老化問題。　　　　開發中國家同樣因為醫療進步，從原本的「高出生率、高死亡率」，變成「高出生率、低死亡率」。 快速增加的人口，若沒有足夠的經濟發展配合，將導致嚴重失業，引起社會動盪， 企業在未來競爭中充滿未知的變數，也面臨更多嚴峻的挑戰，在在都考驗每家企業的危機管理能力，企業經營最害怕：「缺人」，不僅是人才的缺乏，而是整個勞動力的減少，未來15年內，除了非洲地區，全球每個地方都面臨勞動人口減少的危機，以日本而言，未來15年會減少兩千五百萬人口，大家或許對數字沒什麼概念，兩千五百萬人口大概就是一個上海的人口數，所以就等同於一整個上海的人口將在15年消失；而德國這麼小的國家大約也會減少了七百萬人口， 因此永續經營的企業，